Начальник отдела управления инфраструктурой в городских и инвестиционных проектах (МГТС)

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• управлять процессами взаимодействия внутренних подразделений и заказчиков (застройщики, город, инвесторы) в рамках проектов, влияющих на инфраструктуру компании
• организовывать кросс‑функциональное взаимодействие и оптимизировать процессы; достигать планов и KPI по инфраструктурным проектам, синхронизироваться с внутренними заказчиками
• управлять инфраструктурой линейно‑кабельных сооружений (ЛКС) в рамках инфраструктурных проектов на этапах планирования и проектирования
• обеспечивать сопряжение существующих объектов инфраструктуры с новыми объектами заказчиков
• рассматривать и согласовывать проектную, рабочую и исполнительную документацию, в том числе организовывать работу по выверке перед проектированием
• организовывать работы по демонтажу, сносу и восстановлению инфраструктуры компании при высвобождении земельных участков под строительство новых объектов; обеспечивать сохранность имущества
• предоставлять полную информацию по проектам в процессе реконструкции городских объектов и объектов застройщиков, в т.ч. участвовать в приёмках и постановке на баланс новых объектов инфраструктуры
• участвовать в подготовке и заключении компенсационных соглашений с заказчиками, чьи работы влияют на инфраструктуру компании
• формировать видение по улучшению и автоматизации работы; инициировать доработки ИТ систем, влияющих на качество и скорость процессов Е2Е

ЧТО НУЖНО ДЛЯ ЭТОЙ РАБОТЫ:

• управленческий проектный опыт от 5 лет в планировании и проектировании линейно‑кабельных сооружений, реализации проектов (т.ч. телеком), связанных с инфраструктурой ЛКС (либо аналогичной инфраструктуры)
• опыт работы с проектной технической документацией (разработка, согласование, контроль этапов, формирование актов, реестров, обеспечение соответствия ГОСТ и т.д.)
• опыт работы в ERP‑системах (1С, Bitrix. Oracle, Power BI или аналогов) в сфере проектного управления и строительства: настройка справочников, бизнес‑процессов, интеграция с CAD/BIM‑системами
• навыки анализа и оптимизации бизнес‑процессов в проектных/строительных организациях: построение карт процессов, выявление узких мест, подготовка рекомендаций по их автоматизации и стандартизации
• опыт инициации и внедрения автоматизированных решений (переход от документо-ориентированного подхода к цифровой сущности) для ускорения и цифровизации деятельности: планирование, коммуникация, обучение персонала, оценка эффективности внедрённых цифровых инструментов
• опыт цифровой трансформации процессных подразделений: построение моделей BPM, автоматизация работы с документацией, переход к безбумажному рабочему месту и электронному документооборотe

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• стабильный доход: оклад и годовая премия
• формат работы: офисный
• ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию, а еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы; материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе; консультацию психологов и программу поддержки сотрудников
• компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое
• специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
• мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких
• подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития