Менеджер по подбору персонала

О нас:
Агент 62 — это успешное агентство недвижимости, стремящееся к созданию высококвалифицированной команды. Мы ценим каждого сотрудника и поддерживаем их профессиональное развитие.

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции;
• Проведение собеседований и оценка кандидатов;
• Организация и ведение процесса стажировки новых сотрудников;
• Разработка и внедрение мотивационных программ;
• Поддержка корпоративной культуры и взаимодействие с командой;
• Ведение отчетности по подбору персонала и анализ результатов.

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата;
• Дополнительные бонусы за успешный подбор персонала;
• Премии при достижении командных целей;
• График работы 5/2;
• Обучение и развитие;
• Дружелюбная атмосфера и поддержка со стороны команды.

Требования:

• Опыт работы в HR или рекрутинге от 1 года;
• Знание методов подбора и оценки персонала;
• Высокие коммуникативные навыки и умение работать в команде;
• Стремление к развитию и обучению.