Начальник сектора информатизации отдела мониторинга, анализа и развития информационных технологий

Обязанности:

• осуществляет организацию и координацию деятельности Сектора;
• осуществляет контроль за соблюдением внутренних регламентов Управления, обеспечением единого подхода к обработке информации и хранению данных, построением технической инфраструктуры, обслуживанием вычислительной техники и обеспечением информационной безопасности;
• планирует и обосновывает затраты на проектирование, пусконаладку оборудования, разработку и внедрение программных и аппаратных комплексов обработки информации и хранения данных;
• заключает, продляет, расторгает договоры с поставщиками услуг связи и интернет провайдерами;
• заключает и продляет договоры на хостинг;
• обеспечивает внедрение современных программных и аппаратных комплексов информационных систем Управления, осуществляет надзор за выполнением работ;
• осуществляет администрирование «Единой информационно-аналитической системы прогнозирования, анализа и контроля в сфере государственного регулирования тарифов на территории Алтайского края».

Требования:

• Наличие высшего образования по специальности, направлению подготовки "Информационная безопасность автоматизированных систем", "Информатика и вычислительная техника", "Информационная безопасность", "Компьютерные и информационные науки", "Менеджмент", "Государственное и муниципальное управление" или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Условия:

• Режим работы: понедельник – четверг с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 17.00, обеденный перерыв с 13.00 до 13.48.

• Пятидневная рабочая неделя, нормированный рабочий день (09:00-18:00 пн-чт, 09:00-17:00 пт).

• На период испытательного срока предполагается наставничество.
• Ежеквартальное премирование.
• Предполагается выплата материальной помощи и единовременной выплаты к ежегодному оплачиваемому отпуску.
• Комфортные условия для трудовой деятельности, обеспечение всем необходимым.