DevOps-инженер

Мы продуктовая IT-компания компании BarNeo — развиваем несколько собственных e-commerce и внутренних продуктов. Бэкенд и фронтенд — в штате, DevOps был на подряде, переводим в штат. Ищу первого DevOps-инженера в штат. Того, кому интересна инфраструктура — как она устроена, как работает, куда растёт. А не только «подними сервер и забудь». Масштаб — десятки сервисов и баз, общая инфраструктура для всех продуктов. Растём. Если хочется тихо делать тикеты по шаблону — нам не по пути. Если хочется влиять на то, как всё устроено, и строить это по современному — тогда к нам.

Обязанности:

Стек: • Linux, Docker / docker compose • CI/CD (GitHub Actions / GitLab CI) • Ansible, Terraform • PostgreSQL (много — на каждом сервисе) • Prometheus + Grafana, Loki • Облако (без Kubernetes) • Bash / Python.

Чем предстоит заниматься:

• Поддерживать и развивать инфраструктуру наших продуктов;

• Строить и улучшать CI/CD, автоматизировать рутину;

• Настраивать мониторинг, алерты, разбирать инциденты;

• Следить за PostgreSQL: бэкапы, репликация, медленные запросы, обновления — без глубокой DBA-работы, но базовая эксплуатация на тебе;

• Держать в актуальном виде онлайн-схему инфраструктуры — что где развёрнуто, что с чем связано (service map);

• Вести техническую документацию — runbook'и, гайды по сервисам, описание процессов. AI здесь обязателен: индустрия в 2026 этот вопрос уже решила, и мы исходим из этого;

• Работать с безопасностью: секреты, доступы, сканеры;

• Принимать дела у текущего подрядчика и постепенно забирать всё в штат;

• Участвовать в архитектурных решениях, а не только исполнять.

Мы ищем инженера, который:

• уверенно администрирует Linux (сеть, диагностика, systemd, security baseline) • работал с Docker и docker compose на продакшене;

• писал CI/CD-пайплайны, а не только редактировал чужие;

• уверенно пишет на Terraform — у нас на нём вся инфраструктура;

• владеет Ansible для конфигурации серверов;

• знаком с эксплуатацией PostgreSQL (бэкапы, репликация, медленные запросы) и готов углубляться. Если ты ближе к DBA, чем к среднему DevOps — это только плюс; • поднимал мониторинг и понимает, что такое нормальный алерт;

• пишет скрипты на bash и Python, а не копирует со StackOverflow;

• задаёт вопросы и уточняет требования, а не «делает как понял»;

• берёт ответственность за то, что выкатил Если по каким-то отдельным технологиям из стека у тебя нет глубокого опыта — не проблема. Если база есть и есть желание развиваться — подтянем на борту, тем более с AI это быстрее, чем когда-либо. Главное — чтобы фундамент (Linux, Docker, CI/CD, IaC) был живой, а не из учебника.

Важно: использование ИИ Это обязательное требование. Мы изначально строим DevOps-процессы с AI в ежедневной работе — это реально ускоряет и позволяет небольшой команде закрывать большой объём. Мы даём корпоративные подписки (Claude Code, Cursor, API-доступы) и бюджет на обучение.

Рассматриваем кандидатов из Ставрополя и Ставропольского края.

Что для нас важно:

• ты уже используешь AI-ассистента в работе — хотя бы для скриптов, Dockerfile, пайплайнов;

• понимаешь, как устроены LLM на прикладном уровне: контекст, галлюцинации, агенты;

• ориентируешься в инструментах для инженеров (Cursor, Claude Code, Copilot, аналоги);

• умеешь писать нормальные промпты — с контекстом и ограничениями;

• ревьюишь то, что сгенерировал AI, а не запускаешь terraform apply вслепую.

Если классическая база сильная, а с AI ты пока на уровне «пробовал для личных задач» — это ок, догонишь за первые недели. Мы не ждём готового эксперта по MCP-серверам — мы ждём, что ты хочешь разбираться и готов это осваивать.

Если AI в работе ты принципиально не используешь и не планируешь — эта вакансия не для тебя.

Условия:

- Стартовая зарплата указана в вакансии. Дальнейший рост зависит от твоего реального уровня (грейда) и эффективности в работе. К «годам опыта» не привязываемся — важен результат;

- Минимум бюрократии;

- Прямое общение, без цепочек согласований, от тебя ждут самостоятельности и ответственности. Сейчас DevOps — это одна позиция. Когда команда начнёт расти, у тебя будет возможность формировать её под себя — процессы и состав

• Выплата зарплаты 2 раза в месяц БЕЗ ЗАДЕРЖЕК;
• Оформление в штат компании по ТК РФ;
• График работы: Удалённый, явка в офис 2 раза в месяц.
• Корпоративная связь ;
• Работа в крупной развивающейся компании;
• Скидки на продукцию копании;
• Подарки на Новый год.

Уважаемые соискатели, на рассмотрение резюме нам обычно требуется от 1-го до 3-х дней. Если наша вакансия привлекла Вас, ждем Ваш отклик. В случае если Ваше резюме покажется нам интересным, в самое ближайшее время мы свяжемся с Вами!