- Работа в Пскове
- Добыча сырья, энергетика
- Начальник отдела
- Начальник отдела балансов и учета электроэнергии
Начальник отдела балансов и учета электроэнергии
По договоренности
-
Контроль и анализ балансов электроэнергии в распределительных сетях
-
Формирование отчетности по потерям электроэнергии
-
Взаимодействие с сетевыми компаниями и потребителями по вопросам учета электроэнергии
-
Мониторинг показателей качества электроэнергии
-
Разработка мероприятий по снижению коммерческих и технических потерь
-
Осуществление развития автоматизированной информационно-измерительной системы коммерческого учёта энергоресурсов (АИИС КУЭ)
-
Высшее образование (электроэнергетика, электротехника)
-
Опыт работы в сфере учета электроэнергии от 3 лет
-
Знание нормативной документации в сфере энергосбытовой деятельности
-
Уверенное владение MS Office (Excel/Р7), 1С
-
Знание специализированных программ для учета электроэнергии
-
Аналитический склад ума, внимательность к деталям
- Официальное трудоустройство, коллективный договор
- График работы – 5/2 с 8:00 до 17:00, в пятницу до 16:00
- Добровольное медицинское страхование со стоматологией
- Санаторно-курортное лечение для работников и их семей
- Путевки в детские оздоровительные лагеря Псковской области и Краснодарского края (г.Геленджик) для детей сотрудников
- Программа улучшения жилищных условий (компенсация % по ипотеке и страхования жилья, компенсация найма жилья при релокации)
- Оплата сверхурочной работы в соответствии с ТК РФ
- Материальная помощь к отпуску в размере 20000 р.
- Материальная помощь в связи с рождением ребенка в размере 17000 р.
- Материальная помощь в связи с вступлением в брак в размере 17000 р.
- Материальная помощь принятым впервые после окончания учебного заведения
- Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
- Программа "Зови в команду", возможность получить до 20000 р. за одного приглашенного в компанию сотрудника
- Надбавка за непрерывный трудовой стаж (выслуга лет)
- Повышение квалификации по профилю работы за счет компании
- Целевое обучение работникам и их детям
- Детские Новогодние подарки
- Частичная компенсация затрат на электроэнергию
- Ежегодная индексация заработной платы
- Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры
- Дополнительные дни отпуска к важным событиям (День знаний, рождение детей, вступление в брак)
- Дополнительные дни отпуска за ненормированный рабочий день
Опубликована 3 дня назад