Бизнес-ассистент предпринимателя

ССК Снабжение — компания в сфере судового снабжения по России.

Мы работаем с оборудованием, поставками, сложными задачами и реальными сделками.

У нас несколько направлений:

— судовое снабжение;

— ремонт кают и судовые работы;

— IT-платформа для B2B-рынка.

Это не спокойный офис, где можно годами перекладывать бумажки.

У нас быстрый темп, много задач, живые проекты и постоянное движение.

⸻

3. Кого ищем

Ищем бизнес-ассистента / правую руку предпринимателя.

Нужен человек, который сможет забрать у руководителя часть операционных и организационных задач.

Главная суть роли — контроль, порядок, скорость и результат.

Нужно помогать управлять задачами, людьми, сроками, проектами и не давать процессам зависать.

Это позиция для человека, который хочет расти, разбираться в бизнесе изнутри и со временем может вырасти до операционного директора.

⸻

4. Что нужно делать

— контролировать задачи и дедлайны команды;

— следить, чтобы задачи не “зависали”;

— организовывать встречи, процессы и рабочие договорённости;

— вести деловую переписку и коммуникации;

— собирать информацию, отчёты и статусы по задачам;

— помогать в проектах по снабжению, ремонту и IT-направлению;

— фиксировать договорённости и доводить их до исполнения;

— выполнять поручения руководителя;

— напоминать, уточнять, проверять, дожимать;

— быстро включаться в новые задачи.

Здесь важно не просто “быть рядом”.

Важно думать, брать ответственность и доводить до результата.

⸻

5. Кому НЕ подходит эта вакансия

Эта вакансия не подойдёт, если вы:

— ищете спокойную работу без напряжения;

— хотите просто сидеть в офисе и ждать задач;

— не любите ответственность;

— теряетесь, когда задач много;

— ждёте, что вам всё разжуют по шагам;

— не умеете задавать вопросы;

— боитесь звонков, переписок и общения;

— забываете договорённости;

— не доводите начатое до конца;

— не готовы учиться и быстро расти;

— хотите “просто стабильный оклад без лишней нагрузки”.

У нас не получится работать в режиме:

“я не понял, поэтому не сделал”.

Если не понял — спросил.

Если не знаешь — разобрался.

Если задача зависла — поднял вопрос.

Если есть проблема — сообщил заранее.

⸻

6. Кто подойдёт

Нам подойдёт человек, который:

— быстро соображает;

— умеет держать в голове несколько задач;

— не боится темпа;

— спокойно относится к ответственности;

— умеет доводить начатое до результата;

— не ждёт постоянного контроля;

— может сам найти информацию;

— умеет задавать правильные вопросы;

— нормально воспринимает прямую обратную связь;

— хочет расти вместе с компанией;

— интересуется бизнесом, управлением и реальными проектами.

Будет плюсом:

— опыт в ассистентской, административной, проектной или операционной роли;

— понимание CRM, таблиц, задачников;

— опыт работы с предпринимателем или руководителем.

Опыт важен, но важнее — голова, скорость, ответственность и желание расти.

⸻

7. Условия

— оклад: 50 000 + премии.

— работа напрямую с собственником бизнеса;

— обучение на реальных задачах;

— участие в нескольких направлениях компании;

— быстрый рост по компетенциям;

— перспектива роста до операционного директора;

— задачи, которые реально влияют на деньги, процессы и результат.

Вы будете видеть бизнес изнутри:

как принимаются решения, как ведутся сделки, как строится команда, как запускаются новые направления.

Это сильная позиция для человека, который хочет не просто “работу”, а рост в управлении.

⸻

8. Как откликнуться

Чтобы мы понимали, что вы внимательно прочитали вакансию, начните отклик со слов:

ССК АССИСТЕНТ

Дальше коротко напишите:

1. Почему вам интересна эта вакансия.

2. Какой у вас опыт.

3. Почему вы считаете, что справитесь с быстрым темпом и ответственностью.

Отклики без кодовой фразы могут не рассматриваться.