Старшая медицинская сестра

Гемотест — российская медицинская компания, предоставляющая услуги лабораторной диагностики с 2002 года. В настоящее время наши отделения работают более чем в 700 городах России, Киргизии, Таджикистане, Казахстане и Узбекистане, обслуживая свыше 11 миллионов пациентов ежегодно.

Мы видим свою миссию в развитии социально-ответственного бизнеса и стремимся выстраивать продуктивное и долгосрочное партнерство с каждым сотрудником.

Чем предстоит заниматься:

— Обеспечение бесперебойной работы лабораторных отделений (ЛО) на закрепленной территории;

— Обеспечение рациональной организации труда персонала, повышение их квалификации;

— Своевременное информирование сотрудников по спектру предоставляемых услуг по методам и срокам исследований;

— Осуществление регулярных выездов на территорию ЛО для контроля и оказания поддержки в организации работы в ЛО;

— Отработка преаналитических ошибок и претензий на закрепленной территории, с каждым конкретным сотрудником;

— Осуществление контроля за материально - техническим обеспечением, кассовой дисциплиной, правильным расходованием рабочего материала;

— Составление заявок на мелкий ремонт медицинского IT- оборудования, обновление наклеек;

— Замещение медицинской сестры при необходимости.

Для работы необходимо:

— Образование по специальности: "Сестринское дело";

— Наличие действующего сертификата "Сестринское дело" или "Сестринское дело в педиатрии";

— Удостоверение о повышении квалификации " Организация сестринского дела"(желательно, при отсутствии, возможно оформить за счет Компании);

— Отличное владение техникой взятия венозной/капиллярной крови у взрослых и детей;

Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы в должности старшей медсестры!

Мы предлагаем:

— Официальное трудоустройство и социальные гарантии c первого дня обучения;

— Конкурентоспособную заработную плату: оклад + премии и различные виды надбавок;

— График работы: 5/2 или несколько дней в неделю с 07.30 до 16.30 (обсуждается индивидуально);

— Место работы: г. Тверь (3 отделения), также возможны редкие командировки (2 раза в месяц) по Тверской области;

— Медицинскую форму, СИЗ, необходимые для работы инструменты и современное оборудование;

— Прохождение медицинского осмотра за счет компании;

— Корпоративное обучение: повышение квалификации, сертификационное обучение, обучение по программе НМО;

— Программу лояльности для сотрудников: скидку 40 % на услуги компании, скидки и специальные предложения от партнеров - BestBenefits, Lerna, SkyEng;

— Профессиональные соревнования, конкурсы для сотрудников с подарками и ценными призами.

— Возможность карьерного и профессионального роста.