Ведущий специалист по подбору персонала

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Размещение вакансий на HH.RU
• Работа с откликами и холодный поиск на работных ресурсах
• Проведение структурированного, мотивационного интервью в нескольких этапах (телефонного, очного и ВКС формата)
• Поиск и отбор категории персонала инженерно-технических работников на строительные площадки Компании и офис
• Выстраивание эффективных коммуникаций с Заказчиками подбора, активное взаимодействие с Руководителями структурных подразделений
• Контроль процесса адаптации персонала, взаимодействие с руководителями подразделений, участие в промежуточной оценке в период адаптации
• Ведение отчётности и аналитики, проведение мониторинга и анализа рынка труда при необходимости
• Координация прохождения кандидатами этапов собеседований с руководителями подразделений, службой безопасности
• Проверка документов для приема кандидата
• Соблюдение регламента подбора персонала
• Отчетность в зоне ответственности отдела персонала, подготовка информации по запросам непосредственного руководителя, руководителей структурных подразделений, службы безопасности;
• Проведение мониторинга и анализа рынка труда

НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ К СОИСКАТЕЛЮ:

• Образование- Высшее, Специальность по основному образованию (Психология, управление персоналом)
• Опыт в подборе и оценке персонала или продвижении корпоративной культуры или обучении персонала
• Уровень владения ПК, знание программ MS Office, HH.ru, Potok
• Активность, нацеленность на результат, любовь к людям
• Умение вести переговоры и расположить к себе любого человека
• Грамотная устная и письменная речь

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Возможность профессионального и карьерного развития
• Конкурентный уровень заработной платы + премии по итогам работы за квартал
• Расширенная программа ДМС, включая стоматологию после 3 месяцев
• Комфортный офис