Специалист по обучению персонала

Основной обязанностью будет являться подбор и оформление циклов обучения для медицинских работников: составление графиков учебы на год, подача заявок на обучение, контроль сроков документации по учебе медицинских работников, работа с учебными заведениями, контроль прохождения учебы, ведение регистра ФРМР, оформление заявок, договоров, формирование пакета документов и т.д. Все, что касается обучения сотрудников.

Также, оформление должностных инструкций.

Более подробно должностные обязанности обсуждаются на собеседовании.

Замещение ведущего специалиста по кадрам на период отпусков и больничных листов.