Руководитель отдела корпоративных продаж (IT)

Компания ZVK работает с 2002 года. Наши заказчики - это корпоративные и государственные компани. Мы занимаемся комплексным обеспечением организаций любого уровня офисной оргтехникой, компьютерным, серверным и сетевым оборудованием, программным обеспечением и системами визуализации (ProAV).

Основные направления:

• Оргтехника - поставляем и обслуживаем любую печатную технику и расходные материалы к ней;
• Компьютерное и серверное оборудование - собственная сборка ПК, а так же поставка любого компьютерного, серверного и сетевого оборудования;
• Программное обеспечение - внедряем и продаем Российское ПО под любые запросы заказчика;
• Системы визуализации - разрабатываем, продаем и монтируем "Под ключ" систем визуализации любого уровня (от профессиональных дисплеев до больших видео-стен, LED-экранов, конференц-комнат, актовых залов и др.).

Ищем опытного, активного и амбициозного РОПа, который соберет и возглавит успешную команду из 8-10 менеджеров!

Ваша цель: обеспечить стабильный рост продаж и достигать поставленные задачи в согласованные сроки.

Обязанности:

• Руководство отделом продаж и обеспечение выполнение плановых показателей KPI (количественные и результативные);
• Нанимать, обучать, интегрировать, мотивировать, направлять, помогать, контролировать и заботиться о коллегах своей команды (до 10 чел.);
• Вести собственные проектные продажи (по желанию);
• Взаимодействовать с другими отделами компании для успешного выполнения поставленных задач;
• Участие в перспективных переговорах с заказчиками;
• Разрабатывать и внедрять стратегии развития отдела;
• Отчетности, расчет ЗП отдела;

• Успешный опыт управления командой;
• Успешный опыт собственных продаж в B2B и/или B2G сегментах приветствуется;
• Успешный опыт продаж проектного оборудования (особенно в наших сферах) приветствуется;

• Хорошие коммуникационные способности;

• Нацеленность на результат;

• График: 5/2, 09:00 – 18:00 / 10:00 - 19:00;
• Место работы: Просторный и светлый офис в Бизнес-Центре;
• Оплата на испытательный срок 3 месяца: Фиксированный оклад + бонусы и %% от результатов продаж и достижений = минимум 150 000 руб.;
• После выхода на плановые показатели, уровень заработной платы составит от 300 000 руб.,