Мастер-приемщик (арендная техника)

Если вы хотите вырасти из мастера в полноценного менеджера — это вакансия для вас

Компания «Погрузчик-Сервис» — один из лидеров в Красноярске в области аренды и обслуживания вилочных погрузчиков и складской техники. Мы работаем с 2001 года и постоянно развиваемся. Сейчас мы ищем технически грамотного специалиста, который хорошо ориентируется в технике и хочет двигаться в сторону управления клиентским направлением.

• Прием и передача арендной техники клиентам (осмотр, фотофиксация, оформление документов)

• Контроль технического состояния техники на всех этапах аренды

• Оформление заявок на ремонт, смет, заказ запчастей, координация механиков

• Работа с 1С: оформление заявок, счетов, актов, договоров

• Решение спорных вопросов с клиентами (по повреждениям, срокам, обслуживанию)

• Отслеживание пробега и нагрузки техники, контроль дебиторской задолженности

• Общение с клиентами по возникающим вопросам, консультации

Мы сразу рассматриваем вас как кандидата в будущие менеджеры по работе с клиентами.
Наша аренда — это не просто выдача техники. Это живой, технически насыщенный процесс. И чтобы качественно вести клиента, важно знать «начинку» продукта и процессы изнутри. Именно поэтому мы хотим вырастить менеджера из сильного технического специалиста, который умеет:

• Разговаривать с механиками и клиентами на одном языке

• Понимать, как работает техника

• Видеть не только проблему, но и решение

• С опытом работы от 3–5 лет: мастер-приемщик, механик, сервисный консультант, специалист по аренде

• С техническим образованием (средне-специальным или высшим)

• С навыками работы в 1С, Excel, базовой документацией

• Грамотного, ответственного, стрессоустойчивого, умеющего выстраивать доверие с клиентом

• С пониманием, как работает аренда, техника, склад или транспорт

• Фиксированный оклад: 70 000 ₽

• Премия (обсуждается индивидуально, зависит от точности, скорости, качества)

• Пятидневная рабочая неделя, с 8:30 до 17:30 (без переработок)

• Официальное трудоустройство, полный соцпакет

• Отпуск — 28 календарных дней, можно делить на части