Руководитель слесарного цеха на Ноябрьскую,141

Грузовой техцентр приглашает сильного руководителя слесарного цеха для выстраивания процессов и роста результата

«ЕСАВТО» — надёжный мультибрендовый грузовой техцентр с 15-летним опытом, один из лучших в своём направлении. Работаем стабильно, по понятным правилам, ценим людей и результат.

Мы предлагаем:

— Оформление по ТК РФ, оклад + процент (доход обсуждается по итогам собеседования), оплачиваемый отпуск и больничный

— Территорию для роста: бесплатное обучение и тренинги от экспертов

— Работу в дружной, поддерживающей команде, где люди важнее должностей

— Возможность расти и развиваться вместе с компанией

— Спецодежду для комфортной работы (жилетка, куртка, обувь — чтобы было тепло и удобно)

— Удобную парковку для сотрудников

— Заботу о семьях: подарки детям к Новому году и тёплые конкурсы рисунков с призами 🎁🎨

— Понятный график работы: 5/2 с 08:30 до 17:30, 2/2, 3/3 с 8:30 до 20:30 — без ночей и переработок

— Место работы: г. Владимир, мкр. Юрьевец, ул. Ноябрьская, 141

— 🚍 Добраться до нас удобно на общественном транспорте
Подойдут автобусы №158 (Владимир – Колокша), №163 (Владимир – Ставрово), №164 (Владимир – Собинка). Остановка — «База» — и вы уже рядом с нами 👌

Что ожидаем:

— Опыт работы мастером / старшим механиком / руководителем участка

— Обладаете профильным техническим образованием или сильным практическим опытом

— Уверенно читаете и понимаете технологии ремонта — от отечественных до иностранных марок

— Умение управлять людьми и держать дисциплину

— Чувствуете в себе лидерский потенциал, организованность, ответственность и готовы вести команду к результату

— Желание развивать сервис и зарабатывать результатом

Что сейчас есть:

— 33 поста

— Действующий сервис с возможностью развития

— Новое оборудование

— Стабильный поток заказов

Чем предстоит заниматься:

— Организовывать слаженную работу ремонтной зоны и управлять командой слесарей

— Планировать и распределять загрузку цеха

— Контролировать качество выполняемых работ и лично принимать ключевые этапы

— Нести ответственность за итоговый результат ремонта и работу команды

— Снижать простои и повышать эффективность работы

— Усиливать команду и помогать развитию сотрудников

— Влиять на выработку и прибыль направления

Если есть опыт управления цехом или сильный технический бэкграунд с лидерскими качествами – откликайтесь или звоните