Подручный токаря-расточника / карусельщика

Машиностроительный завод «Ижора» в г. Колпино.
Основной вид деятельности – проектирование и изготовление оборудования для объектов использования атомной энергии, продукции тяжелого, химического и нефтяного машиностроения.
Станочный парк производственной площадки по выпуску оборудования для атомной и нефтегазохимической промышленности в Колпино оснащен современным высокопроизводительным оборудованием, позволяющим эффективно выполнять самые сложные технологические операции.

ЗАДАЧИ:

• Содержание станка в надлежащем состоянии (уборка, смазка);
• Перенимать профессиональный опыт у мастера, наставника;
• Подготовительные работы, подготовка оснастки.

МЫ ОЖИДАЕМ:

• Средне-специальное техническое образование, желательно по направлению "станочник широко профиля", "токарь", "токарь-карусельщик", рассматриваем кандидатов без опыта;
• Желание обучаться и развиваться;
• Стремление вырасти с подручного до мастера.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Место работы: г. Колпино;
• График работы 2/2 ( с ночными сменами);
• Официальное оформление, согласно ТК РФ, соц. пакет;
• Развозки от м. Звездная, м. Купчино, м. Дунайская, м. Рыбацкое;
• Дотация на питание 50%;
• Конкурентоспособный уровень оплаты труда;
• Работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями;
• Непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в Корпоративной академии Росатома, а также внешнее обучение;
• Карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Спец одежда, средства индивидуальной защиты (СИЗ) –за счет работодателя + стирка, химчистка+ стирка, химчистка;
• Частичная компенсация аренды жилья – для иногородних кандидатов;
• Развитая корпоративная культура (спортивные и праздничные мероприятия, турслеты, конкурсы, коллективные поездки, организация детского отдыха и др.);
• Предоставление ДМС по истечении испытательного срока;
• Официальная заработная плата без задержек, два раза в месяц;
• Достойные условия труда – цех освещаемый, вентилируемый и отапливаемый;
• Хорошие бытовые условия – раздевалки оборудованы шкафчиками и душевыми.