Ведущий менеджер

По договоренности


Обязанности:
  • Предоставление аналитической поддержки для принятия решений в области управления персоналом;
  • Поддержание стабильной текущей отчётности по HR- метрикам (текучести, укомплектованности, вовлечённости, сроки подбора и т.д.), формирование управленческой отчётности по персоналу;
  • Расчёт СМ и иные расчёты в блоке компенсаций и льгот;
  • Развитие HR-аналитики: управление методологией HR-показателей, автоматизация отчетности в Excel;
  • Подготовка отчётов и презентаций для HR и топ-менеджмента;
  • Автоматизация HR-процессов;
  • Участие в регламентации HR-процессов.
Требования:
  • Опыт работы HR Generalist обязательно, HR специалист по компенсациям и льготам желательно;
  • Практическое знание HR-цикла и основных HR-процессов;
  • Понимание процесса бюджетирования, опыт бюджетирования расходов на персонал с высоким уровнем детализации расходов;
  • Аналитика данных, умение работать с большим массивом данных, уверенный пользователь Excel, 1С;
  • Опыт формирования ШР, формирования тарифных сеток, расчёта СМ;
  • Опыт регламентации hr-процессов.
Условия:
  • Работу на крупном стабильном производственном предприятии в коллективе профессионалов;
  • Развитая корпоративная культура;
  • Полностью "белая" заработная плата и расширенный соц. пакет;
  • Офис - 10 мин. от ст. м. Московская.

Адрес: Россия, Санкт-Петербург, 4-й Предпортовый проезд, 5
Показать на большой карте

Поделиться:

Опубликована день назад

Похожие вакансии

Вакансии быстро закрываются — подпишитесь на наш канал в MAX сейчас, чтобы видеть их первыми.
Подписаться в MAX
от 150 000 ₽
Выше средней на 15%
О НАШЕМ ОФИСЕ: Мы — команда экспертов, которая уже 19 лет успешно создает и внедряет цифровые решения на платформе 1С для строительной отрасли. Доверие тысяч клиентов по всей России — наш главный капитал и предмет особой гордости. Сейчас мы открываем...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании Первый БитПервый Бит
  • Санкт-Петербург
день назад
от 90 000 ₽
Обязанности: Набор и адаптация персонала Согласование заявок по поиску персонала с руководителями подразделений компании. Подбор персонала в соответствии с требованиями компании (продавцы, офис) Проведение первичных собеседований. Организация собесед...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании АТЛЕТИКА, Кладовая ЗдоровьяАТЛЕТИКА, Кладовая Здоровья
  • Санкт-Петербург
день назад
150 000 - 450 000 ₽
Выше средней на 130%
В коммерческом блоке «ДАЛКОС» продажи — это не про «продавать товар». Это про решать задачи реального промышленного бизнеса: искать возможности, работать с первыми лицами, вести сложные сделки и превращать разовые поставки в стратегические партнёрств...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании ДАЛКОСДАЛКОС
  • Санкт-Петербург
11 часов назад
110 000 - 160 000 ₽
Рыночная зарплата
Сейчас, в связи с расширением штата, ищем в нашу команду Менеджера по активным продажам (проекты, крупные ...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании ИнтерсервисИнтерсервис
  • Санкт-Петербург
день назад
Приглашаем Ведущего менеджера по развитию бизнеса САПР, который усилит нашу команду. ... Ключевые задачи: Консультации клиентов и менеджеров компании по продажам и продвижению решений направления ...
  • Полный день
  • Опыт от 3 лет
Логотип компании SoftlineSoftline
  • Санкт-Петербург
день назад
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.