Директор филиала

2ГИС - международная IT-компания, мы разрабатываем карту, справочник и навигатор для комфортной жизни в городах. Аудитория 2ГИС превышает 70 млн пользователей в месяц.

2ГИС охватывает более 1400 городов преимущественно в России и Казахстане, а также в ряде стран СНГ и в ОАЭ.

Цели должности: выполнение коммерческих планов, управление филиалом компании в г. Мурманск. Развитие продаж всего спектра услуг Компании.

Что нужно делать:

• Ежемесячное, квартальное, годовое планирование (коммерческих целей, HR и обучение, набор и собеседование сотрудников, адаптация, согласование производственных задач).
  Контроль и исполнения планов. Развитие новых направлений связанных с рекламой в B2B сегменте;
• Системно внедрять стандарты компании, контролировать и проводить аудит их соблюдения;
• Управление коммерческим блоком (в подчинении руководители групп продаж, сервис-менеджеры). Решение коммерческих вопросов, участие в переговорах с крупными клиентами;
• Повышать эффективность показателей продаж: рост АКБ, выручки, среднего чека и пр.;
• Искать новые эффективные подходы и модели продаж;
• Мотивация и развитие персонала (в частности аудит работы коммерческого блока, контроль качества работы и развивающие действия);
• Организация работы филиала, обеспечение безопасности в офисе, контроль.
  Управление административным персоналом;
• Решение операционных и кадровых вопросов;
• Реализация маркетинговой политики Компании. Представительская функция - участие в ивентах для клиентов, городских мероприятиях на территории Мурманской области.

• Высшее образование, опыт работы от 2х лет в клиентоориентированных сферах (продажи, банки, FMCG, гостеприимство), опыт личного общения с клиентами;
• Опыт работы руководителем руководителем/коммерческим директором/руководителем отдела продаж от 3х лет;
• Развитые аналитические навыки, навык принятия решений, навыки формирования команды и управления командой (подбор, постановка задач, мотивация, контроль и т.д.);
• Высокий уровень проактивности и автономности в принятии решений, готовность выступать драйвером изменений;
• Умение принимать на себя личную ответственность за качество и результат работы;
• Умение мотивировать и развивать сотрудников;
• Уверенность в себе, отсутствие боязни отказа, готовность к постоянным телефонным звонкам и встречам, умение пробиться через каждого секретаря и найти общий язык с ЛПР;
• Ориентированность на результат, стрессоустойчивость, способность работать с большим объемом информации;
• Приветствуется опыт продаж в сегменте интернет-рекламы B2B, рекламы на радио и других видов рекламы.

• Высокий уровень дохода (оклад + % от продаж + дополнительные премии);

• Официальное оформление и «белая» зарплата.

• Социальный пакет: больничные, отпускные, компенсация билетов.

• Корпоративный интернет, рабочий ноутбук, телефон.

• Не регламентированный обед и перерывы.

• Рабочий график 5/2 с 9 до 18 по производственному календарю.

• Комфортные условия работы, уютный офис и позитивный молодой коллектив.