Менеджер

Компания "КСК Системы Привода" –

ключевой в Восточной Европе производитель электротехнического оборудования и преобразовательной техники.

Сборочные производства "КСК СП" расположены в 4 регионах России: Мытищи, Санкт-Петербург, Новочеркасск, Саранск.

Наши основные заказчики - РЖД, Метрополитен, а также крупные вагоноремонтные заводы.

В вязи с расширением штата, открыта вакансия Инженер-конструктор/Менеджер

Обязанности:

• Взаимодействовать с контрагентами, привлекаемыми к работам по реализации проекта;

• Передавать подписанные экземпляры договоров контрагенту;
• Проводить мониторинг базовых показателей и отклонений в ходе реализации проекта;
• Вести учет входящей и исходящей корреспонденции
• Подготовка: официальных писем; приказов; распоряжений; служебных записок и пр. документов; Подготовка отчетных и презентационных материалов о ходе реализации проектов;
• Составлять календарный график проектов, общие компоновки;
• Выпускать извещения об изменениях в ранее разработанных чертежах;
• Принимать участие в разработке и согласовании программ и методик испытаний новой продукции;
• Проводить работу по проведению испытаний новой продукции, в том числе сертификационных;
• Разрабатывать рабочую конструкторскую документацию (РКД); Проводить технические расчеты по проектам и разрабатывать пояснительные записки к ним, программы испытаний и технические условия;
• Разрабатывать эскизные, технические и рабочие проекты сложных и средней сложности изделий;
• Участвовать в согласовании конструкторской документации, в т.ч. технических требований, технических заданий, технических условий.

Требования:

• высшее профессиональное (техническое/экономическое)
• 1С Предприятие, ERP, КСЭД - Документооборот

• Официальное оформление по ТК РФ
• Полное соблюдение трудового законодательства
• ДМС после испытательного срока
• Стабильный и прозрачный доход: оклад + ежемесячная премия +годовая премия
• Своевременные выплаты 2 раза в месяц (10 и 25-го числа)
• График работы: 5/2 с 8.00ч. до 16.30ч; перерыв с 12.00-12.30ч
• Место работы: (Машиностроителей 7А, на территории завода НЭВЗ)
• Частичная компенсация отдыха детей сотрудников в детских оздоровительных лагерях
• Насыщенная корпоративная жизнь (проведение корпоративных мероприятий, подарки от компании работникам и детям к праздникам и др.)
• Современные рабочие места, комфортные условия для приема пищи
• Обучение за счет компании (повышение квалификации, проф. переподготовка)
• Возможности карьерного роста
• Внутренняя реферальная программа «Приведи друга»
• Профсоюз