Тренер холодных продаж

Привет!
Когда-то YCLIENTS был просто смелой идеей. Сегодня — это платформа, которую используют миллионы: чтобы записаться на стрижку, массаж или йогу, и чтобы управлять своим бизнесом легко, быстро и без головной боли.

Мы — лидер на рынке онлайн-записи и автоматизации для сферы красоты и услуг, и уже 15 лет помогаем бизнесу расти и развиваться. За это время команда YCLIENTS выросла до 450 сотрудников, и мы продолжаем двигаться вперёд.

Чем предстоит заниматься?

• Учить людей продавать в холод: проводить тренинги, воркшопы и ролевые игры для менеджеров по продажам — как для новичков, так и для опытных ребят.
• Создавать полезные материалы: писать памятки, чек-листы, программы обучения, наполнять lms (ispring).
• Помогать новичкам быстрее влиться в работу: лично курировать их первые недели, следить, чтобы они выходили на плановые показатели и чувствовали поддержку.
• Следить за результатами: анализировать, как обучение влияет на продажи, отслеживать динамику KPI.
• Разбирать сложные случаи: проводить индивидуальные встречи с разбором кейсов, тренировать отработку возражений и прокачивать слабые места.
• Заряжать команду на рост: поддерживать интерес к обучению, вдохновлять на новые победы и помогать видеть свой прогресс.
• Вести порядок в процессах: составлять расписания обучения, карты развития сотрудников, проводить тесты и аттестации — чтобы всё было системно и понятно.

Что важно для нас:

• Опыт: от года в роли тренера по продажам + свой опыт в продажах B2B (чтобы понимать, как всё работает на самом деле).
• Проведение обучения: умеешь вести тренинги, ролевые игры и индивидуальные сессии так, чтобы было интересно и полезно.
• Разработка материалов: можешь написать памятку, чек-лист, электронный курс — всё, что реально помогает в работе.
• Аналитика и знание продаж: разбираешься в техниках, работе с возражениями, умеешь отслеживать KPI сотрудников и находить точки роста.
• Коммуникация и подход: даёшь обратную связь конструктивно, заряжаешь команду, объясняешь сложное простыми словами, самостоятелен и нацелен на результат.

Желательно, но не обязательно

• Образование в педагогике, психологии или сертификаты бизнес-тренера / коуча.
• Опыт обучения удалённых команд.
• Умение выстраивать обучение с нуля.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ с первого дня и полностью белая зарплата;
• Полный рабочий день, график 5\2 с 10:00-19:00;
• Молодая команда, общение на «ты»;

• ДМС и подключение к сервису корпоративного психолога после успешного прохождения испытательного срока;

• Завтраки по понедельникам, фруктовые бранчи по средам и пицца по пятницам, внутренние активности и события

• Программу корпоративных скидок BestBenefits на все случаи жизни;

• Внутренняя валюта, которую можно копить и получать за неё уникальный мерч.