Менеджер по продажам ИТ-оборудования и решений

ООО «Единые инфраструктурные решения» (ЕИР)

Уже продаёте B2B? Добавьте к своему опыту ИТ.

Вы умеете продавать. Может быть, оборудование, стройматериалы, услуги или телеком. А теперь представьте: те же навыки + новые ИТ-продукты (серверы, сети, защита данных) + рынок, где растут бюджеты.

ЕИР — инфраструктурный интегратор на юге России. За нами 20+ лет опыта в крупных ИТ-проектах. Мы расширяем команду и ищем менеджера, который хочет добавить ИТ к своему опыту и через год продавать сложные проекты.

Не нужно знать ИТ сейчас. Нужно хотеть продавать.

Чем предстоит заниматься

- Продавать ИТ-оборудование и базовые решения: серверы, ПК, ноутбуки, сетевое оборудование, ПО.

- Работать с готовой базой клиентов и поступающими заявками (холодные звонки — не основная история).

- Консультировать заказчиков по подбору оборудования, готовить коммерческие предложения.

- Сопровождать сделку от первого контакта до отгрузки.

- Вести клиента в CRM — фиксировать договорённости, без тонн отчётности.

Цикл сделки — от 1 дня до 2 недель. Предсказуемый доход без кассовых разрывов.

Кого мы ищем

- Опыт в любых B2B-продажах от 1 года (оборудование, стройматериалы, услуги, телеком — что угодно).

- Желание через год продавать сложные проекты (инфраструктура, ЦОД, ИБ) с окладом от 100 000 ₽ и повышенным процентом.

- Готовность учиться: дадим матрицу продуктов, скрипты и доступ к опыту команды. Вы сами ведёте сделку — но всегда есть, кого спросить.

- Активность, нацеленность на результат, умение общаться с людьми.

- Грамотная речь и опрятный внешний вид.

Не требуется: знание ИТ-рынка, опыт с вендорами, техническое образование. Всему научим за 3 месяца.

Что мы предлагаем

Финансы

- Оклад от 60 000 ₽ на испытательный срок (3 месяца).

- Оклад от 70 000 ₽ после испытательного срока.

- Гарантированный пересмотр оклада при выполнении плана продаж — зафиксируем в договоре.

- Процент с продаж: до 10% от валовой прибыли.

- Совокупный доход через 3–6 месяцев — 100 000 – 130 000 ₽/мес.

Обучение и рост

- Структурированное обучение продуктам и рынку с первых дней.

- Доступ к опыту старших коллег — никто не бросит с вопросом, но и контролировать каждый шаг не будет.

- Чёткий карьерный трек: через 6–12 месяцев — переход в отдел сложных продаж (инфраструктура, ЦОД, ИБ) с повышением оклада от 100 000 ₽ и повышенным процентом.

Условия

- 🏢 Офис в [город] + выезды к клиентам (без микроменеджмента).

- 📱 Оплата мобильной связи.

- 🏋️ Компенсация спорта после испытательного срока.

- 🩺 ДМС после года работы.

Представьте

Через год Вы не говорите «я продаю коробки». Вы говорите: «я участвую в строительстве ЦОД для крупного завода на юге России». И Ваш оклад уже от 100 000, и Вы ведёте сделки, за которыми реальная инфраструктура.

Почему это интересно именно Вам

- Ваш опыт продаж ценен сам по себе. Мы просто добавляем к нему ИТ-продукты.

- Работаете в компании с экспертизой и репутацией — это плюс в резюме на будущее.

- Короткие сделки = предсказуемый доход и быстрая обратная связь.

- Через год Вы уже не «новичок в ИТ», а менеджер с опытом и перспективой расти до сложных проектов.

Чего мы НЕ обещаем

- «Лёгких денег» без усилий. Учиться придётся много.

- Удалёнки на старте. Нужно быть в офисе и «вариться» в среде — это единственный способ быстро войти в ИТ.

Если Вы чувствуете, что «застряли» в текущих продажах и хотите расти дальше — откликайтесь.

Мы позвоним в течение 24 часов. Если не позвоним — напишите нам в Telegram: мы ищем настойчивых.