Бухгалтер по заработной плате и кадрам.

Основные обязанности:

Бухгалтер по заработной плате. Ведение кадрового делопроизводства.(По состоянию на 01.04.2026 г. численность 120 чел, работающих инвалидов 6 чел. среднесписочная численность 109 чел)

Полный расчет начислений по работникам: заработная плата, отпускные, больничные, командировочные, увольнений, оформление декретных выплат (при рождении, ежемес. пособия), страховые взносы, НДФЛ. Учет и расчет исполнительных листов и иных удержаний с зп сотрудников. Контроль за правильное начисление и своевременные выплаты по срокам на участке зп..

Сдача отчетности: уведомления об исчисленных суммах налогов, персонифицир. сведения физ.лиц, ЕФС-1, РСВ, 6НДФЛ, Составление исходящих платежных поручений: аванс, зп, отпускные, увольнение, возмещение командировочных расходов, ндфл, взносы.

Перенос данных по зп, взносам в 1с бухгалтерия 8.3.

Оформление прием-увольнение, отпуска работников (заключение, расторжение трудовых договоров, оформление личных карточек Т-2, формирование личных дел, ведение приказов по личному составу, внесение изменений в трудовые договоры);

Перевод на другие должности работников, совместительство и совмещения;

Ведение трудовых книжек, книг учета движения трудовых книжек;

Составление штатных расписаний (изменений к ним),графиков отпусков;

Участие в разработке локальных нормативных актов (Правил внутреннего распорядка, Положения, Должностные инструкции),трудовых договоров;

Внесение данных сотрудников (прием, увольнение, отпуска, командировка, кадровые данные) в программу 1-С Зарплата-Кадры;

Воинский учет (постановка на учет, приказы, положения, план работ, ведение карточек ф.10, сверка с военкоматом).

Оформление справок с места работы по запросам работников (для получения пособий, кредитов).

Хорошее знание MS Excel

Требования: Ответственность, желание работать. Опыт работы на производственном предприятии в соответствующей должности.
Условия: Работа на территории предприятия.