Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Доход без потолка — всё зависит только от тебя!

Компания «БОБЕР» уже более 18 лет занимается оптово-розничной продажей инструментов, станков и техники. Наши магазины расположены в Вологодской, Ярославской и Архангельской областях. У компании есть собственный распределительный и сервисный центры, а также интернет-магазин.

Сейчас мы в поиске менеджера по работе с ключевыми клиентами (B2B).

Мы предлагаем:

• ЗП: от 100 000 ₽ топовые менеджеры зарабатывают от 300 000 ₽.(выплаты 2 раза в месяц, без задержек).

• Работу без привязки к региону — ваши клиенты могут быть из любого города.

• Удобный график работы — 5/2 (по пятницам сокращенный день).

• Бонус по рекомендательной программе «Приведи друга» — 10 000–20 000 руб.

• Скидки на обеды в кафе бизнес-центра.

• Финансовую поддержку в сложных жизненных ситуациях.

• Официальное оформление с первого дня.

• Оплачиваемый отпуск и больничный.

• Отточенные процессы внутри отдела позволя.т концентрироваться на главном - общении с партнерами.

• Корпоративные бонусы и скидки в магазины компании.

• Подарки и мероприятия для детей сотрудников (Новый год, 1 сентября, День защиты детей).

• Корпоративная библиотека.

• Наставничество, профессиональное обучение за счет компании.

Что предстоит делать:

• Работать с действующими клиентами и развивать клиентскую базу в сегменте B2B — строительные компании, заводы, фабрики по всей России.

• Вести полный цикл продаж: от поиска клиентов до заключения контракта и постпродажного сопровождения.

• Обрабатывать технические задания и готовить коммерческие предложения под конкретные задачи.

• Контролировать выполнение договорных обязательств и работать с дебиторкой.

• Анализировать рынок, предложения конкурентов и искать новые возможности для роста.

• Участвовать в переговорах, выставках и презентациях — как самостоятельно, так и совместно с поставщиками.

Мы ждём от тебя:

• Опыт B2B-продаж от 3 лет (желательно в инструментах, оборудовании или промтоварах).

• Навык переговоров с ЛПР — директорами, закупщиками, руководителями отделов.

• Владение 1С, Bitrix24, Excel (отчёты, сводные таблицы).

• Аналитический подход, умение считать маржинальность и прибыльность сделок.

• Готовность к командировкам (до 20% времени).

Будет плюсом:

• Опыт в строительстве, машиностроении или промышленности.

• Знание специфики электроинструмента, станков, техники.

Как к нам попасть:

• Нажмите «Откликнуться», и мы обязательно свяжемся.

• Или позвоните по указанному номеру, если не хочешь ждать — назначим собеседование в удобное время.