Менеджер по подбору персонала (стройка)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала - стройка

Откройте двери в мир строительства с нами! Если вы обладаете талантом находить лучших специалистов и хотите внести свой вклад в развитие крупных проектов, то эта вакансия для вас. Мы ищем Менеджера по подбору персонала, который будет заниматься массовым подбором строительного персонала, включая сварщиков, монтажников и разнорабочих.

Обязанности:

• Проведение полного цикла подбора персонала для строительных объектов.
• Разработка и размещение вакансий на различных платформах.
• Проведение собеседований и оценка кандидатов.
• Взаимодействие с руководителями проектов для уточнения требований к кандидатам.
• Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
• Знание специфики строительной отрасли и массового подбора.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Способность быстро адаптироваться к изменениям и работать в динамичной среде.
• Высшее образование будет преимуществом.

Условия и преимущества:

• Полная занятость с графиком 5/2.
• Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.

О компании: Компания ООО «РСУ-211» более 15 лет успешно работает на рынке, специализируясь на проектировании, монтаже и обслуживании противопожарных и охранных систем, а также сетей связи и других слаботочных систем. Мы сотрудничаем с такими известными предприятиями, как Wildberries, Familia, Шоколадница, Шатура, МТС, Комус и многими другими. Наши сотрудники — основа нашего успеха, и мы создаем все условия для их комфортной работы и профессионального роста. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов, любящих свое дело!