Заместитель главного бухгалтера по налоговому учету

Присоединяйся к команде профессионалов Урюпинского кранового завода и стань частью успешного предприятия!

О нас:

Урюпинский крановый завод — одно из ведущих предприятий города Урюпинска Волгоградской области, специализирующееся на производстве грузоподъемного оборудования. Мы стремимся к инновациям, качеству продукции и профессиональному развитию наших сотрудников.

Чем занимается компания:

Основные направления деятельности завода включают:

Производство кранов: Завод выпускает мостовые, козловые, консольные и другие типы кранов, используемых в промышленности, строительстве, портах и логистике. Эти краны предназначены для перемещения тяжелых грузов на различных объектах.

Изготовление талей: Тали — это устройства для подъема и перемещения грузов вручную или с помощью электропривода. Завод производит ручные и электрические тали различного типа и грузоподъемности.

Урюпинский крановый завод сотрудничает с такими крупными предприятиями как: металлургический производственный холдинг Русская медная компания, горно-металлургическая компания ПАО Северсталь, Научно-производственная корпорация УралВагонЗавод, Производственное предприятие Уралкалий, Сталелитейная компания НЛМК, Беларуськалий и многими другими.

Обязанности:

• организовывать учет затрат, себестоимости, закрытие периода (бухгалтерский, налоговый учет) и подготовку отчетности в установленные сроки , включая налог на прибыль, имущественные налоги; взаимодействие с ИФНС;
• оптимизировать процессы (взаимодействие с IT)

• Требования:

  Профессиональные знания и навыки:

  1. Высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета.

  2. Опыт работы: опыт работы главным бухгалтером или заместителем главного бухгалтера на производственном предприятии не менее 3-5 лет.

  3. Знание налогового законодательства, нормативных актов и стандартов бухгалтерского учета (например, МСФО, РСБУ).

  4. Владение специализированными программами: знание программ автоматизации бухгалтерского учета (1С, SAP ERP, MS Excel и др.).

  5. Организация внутреннего контроля и аудита. Умение проводить внутренний аудит финансовой отчетности предприятия.

  6. Управление персоналом: способность руководить коллективом бухгалтерии, организовывать работу подчиненных сотрудников.

  7. Подготовка отчетов: умение составлять финансовую отчетность для руководства и контролирующих органов.

  8. Оптимизация налогообложения: понимание механизмов оптимизации налогов и минимизации налоговых рисков.

  9. Навыки анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия: способность анализировать экономические показатели производства и предлагать меры повышения эффективности работы.

  Личные качества:

  1. Стрессоустойчивость: работа требует умения быстро реагировать на изменения и сохранять спокойствие в сложных ситуациях.

  2. Аналитическое мышление: способность оценивать ситуацию комплексно и оперативно находить оптимальные решения.

  3. Коммуникабельность: взаимодействие с руководством, сотрудниками, налоговыми органами и аудиторскими компаниями.

  4. Внимание к деталям: точность в ведении документации и соблюдении сроков подачи отчетности.

  5. Инициативность: готовность брать ответственность за принятие решений и инициативу в повышении эффективности работы отдела.

  6. Организаторские способности: управление временем и распределение обязанностей среди сотрудников.

• Оформление согласно ТК РФ;
• Удобный график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (с перерывом на обед с 12:00 до 13:00).
• Замечательный коллектив: Работать в компании "Урюпинский крановый завод" – это значит быть частью дружной команды профессионалов, готовых поддержать и поделиться опытом.
• Уровень заработной платы определяется индивидуально по результатам собеседования.

Мы готовы предложить:

Мы предлагаем не просто работу — мы создаём условия для комфортной и продуктивной деятельности, где ценится вклад каждого сотрудника.

• Отпуск продолжительностью 28 календарных дней.
• Подарки для детей сотрудников на Новый год и будущим первоклассникам, чтобы поддержать семьи наших работников.