Бухгалтер по учёту строительно‑монтажных работ и импорта

Мы ищем внимательного и опытного бухгалтера для работы в динамично развивающейся компании. Если вы владеете тонкостями бухгалтерского учёта в сфере строительства и импорта, умеете грамотно выстраивать документооборот и готовить отчётность для налогового мониторинга - мы будем рады видеть вас в нашей команде!

Мы ценим ваш опыт в следующих областях:

• Учёт капитальных вложений и основных средств, строительно‑монтажных работ и импорта;

• Подготовка отчётности по соглашениям о защите и поощрении капиталовложений (СЗПК) и специальным инвестиционным контрактам (СПИК), в т. ч. для целей налогового мониторинга;

• Отслеживание заявков, анализ согласованных договоров и доп. соглашений с особым вниманием к срокам оплаты и сдачи строительно‑монтажных работ;

• Проведение инвентаризации по незавершённым строительно‑монтажным работам, с выявлением законсервированных или прекращённых работ;

• Проверка соответствия фактически выполненных работ данным документации;

• Анализ ТЗ, сметы в рамках требований налогового законодательства и правил документооборота при достройке, дооборудовании, монтаже и реконструкции уже введённых в эксплуатацию строительных объектов;

• Контроль первичной документации на соответствие унифицированным формам учёта по вводу в эксплуатацию;

Мы ждём, что вы

• Имеете профильное бухгалтерское образование и опыт работы бухгалтером (желательно в строительной отрасли или с опытом учёта импорта);

• Хорошо знаете налоговое и бухгалтерское законодательство, в т. ч. особенности отчётности по СЗПК/СПИК;

• Уверенно ориентируетесь в методологии учёта КВ/ОС, СМР и импорта;

• Умеете работать с формами первичной и инвентаризационной документации (в т. ч. с формой ИНВ‑1‑КС);

• Владеете навыками анализа договоров, технических заданий и смет;

• Внимательны к деталям, аккуратны в работе с цифрами и документами;

• Способны эффективно организовать учёт и контроль активов в условиях динамичной рабочей среды.

Мы предлагаем:

• стабильную работу в надёжной компании;

• конкурентную заработную плату и социальный пакет;

• возможности для профессионального роста и развития;

• дружный коллектив и комфортную рабочую атмосферу.