Специалист по массовому подбору персонала

55 000 - 80 000 ₽

Рыночная зарплата

Мы — аутсорсинговая компания в сфере ритейла, работаем по всей России. Ищем специалиста с опытом массового подбора линейного персонала для работы в удалённом формате.

Мы предлагаем:

  • Стабильный оклад + KPI (прозрачная и понятная система мотивации);
  • График 5/2 на выбор: с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00;
  • Полностью удалённая работа;
  • Мы предоставляем все необходимые джоб-ресурсы: доступы к площадкам, CRM, платные базы и шаблоны.

Ваши задачи:

  • Массовый подбор линейного персонала для ритейл-проектов (продавцы, кассиры, мерчендайзеры, складской персонал и др.);
  • Проведение телефонных интервью, скрининг резюме;
  • Ведение кандидатов и этапов подбора в CRM-системе;
  • Работа с отчётностью, аналитикой и Google-таблицами.

Кого мы ищем:

  • С опытом работы в подборе линейного персонала от 1 года (ритейл, общепит, логистика — будет преимуществом);
  • Понимающего специфику массового рекрутинга: воронки, конверсии, скорость закрытия вакансий;
  • Активных, с грамотной речью и навыками коммуникации;
  • Уверенных пользователей ПК (Google Docs/Sheets, мессенджеры, CRM-системы);
  • Нацеленных на результат и умеющих работать в режиме многозадачности;
  • Имеющих стабильный интернет и оборудованное рабочее место для удалённой работы.

Поделиться:

Опубликована 4 часа назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.