Менеджер по подбору персонала

• поиск и подбор медицинского персонала (врачей);
• работа с вакансиями и откликами кандидатов в интернете;
• проведение собеседований и ведение соискателей до момента трудоустройства;
• заполнение резюме и ведение базы данных кандидатов;
• наличие командировок в другие города (г. Липецк и г. Острогожск).

• высшее образование;
• опыт в подборе персонала (в медицинской сфере приветствуется);
• уверенный пользователь ПК, хорошее знание офисных программ;
• интеллигентность, коммуникабельность, организованность, аккуратность;
• энергичность, мобильность;

Условия:

• график работы: гибкий (офис + разъезды по медицинским учреждениям);
• заработная плата: оклад + премия (подробная система мотивации на собеседовании);
• корпоративная мобильная связь;
• оформление трудовых отношений по ТК РФ.