Лидирующий менеджер маркетплейсов (Wildberries / Ozon)

Вы не приходите тушить хаос - вы приходите усиливать порядок. У нас есть фундамент, структура, сильная команда и чёткое видение. И мы ищем человека, который станет ключевым звеном в развитии направления маркетплейсов.

Цель позиции: Повышение чистой прибыли бизнес-юнита (Выручка → Себестоимость → Комиссии → Реклама).

Что вас ждёт на старте.

• Погружение в текущие процессы (которые мы активно оптимизируем). Чёткие цели и прозрачные метрики.
• Понимание: вы сможете влиять на процессы, а не просто закрывать задачи.
• Поддержка руководителя, но и ожидание взрослой ответственности.

Чем вы будете заниматься:

1. Карточки и контент

• Создание новых карточек с полной SEO-оптимизацией;
• Улучшение текущих карточек: SEO, инфографика, рич-контент;
• Подготовка ТЗ дизайнеру по визуалу;
• Анализ и рост CTR, конверсии и рейтинга;
• Контроль ВГХ, характеристик и наполненности карточек.

2. Аналитика и управление ассортиментом

• ABC/XYZ анализ;
• Анализ конкурентов, трендов и медианных цен;
• Расчёт юнит-экономики, рентабельности;
• Управление подсортом и остатками;
• Планирование поставок и участие в акциях.

3. Работа с маркетплейсами (WB, Ozon)

• Управление рекламой (CPC, спецразмещения, медиареклама);
• Контроль ДРР, бюджета и эффективности;
• Формирование и управление поставками;
• Работа с поддержкой МП, фулфилментом, логистикой;
• Оптимизация видимости карточек.

4. Работа с клиентской частью

• Контроль рейтинга карточек;
• Работа с вопросами и отзывами;
• Еженедельные отчёты по проблемным SKU и предложениями по улучшению.

5. Отчётность и сервисы

• Работа с MPStats и др.;
• Ежедневная аналитика и сводки;
• Формирование предложений по росту продаж и прибыли.

Мы ищем человека, который:

• Любит порядок и помогает его создавать;
• Готов работать в быстрорастущей компании, где решения влияют на результат сразу;
• «Думает как владелец», а не как исполнитель;
• Видит ошибки → предлагает решения → улучшает процессы;
• Работает на интересы компании, без совмещения;
• Хочет влиять, а не просто выполнять.

Требования обязательные

• Опыт работы от 1 года на WB / Ozon;
• Опыт работы с оборотом от 5 млн/мес.;
• Успешные кейсы роста конкретных SKU;
• MPStats — уверенный пользователь уровня middle+ / senior;
• Знание SEO, рекламных инструментов, принципов ранжирования;
• Аналитический склад ума, сильная работа с Excel;
• Дисциплина и уважение дедлайнов.

Преимущества

• Опыт работы с автохимией/бытовой химией;
• Опыт подсорта, планирования закупок и производства;
• Умение «разворачивать» карточки с нуля до топов.

Наши ценности (мы нанимаем только тех, кто разделяет их)

• Один в поле не Бэтмен — командность важнее эго
• Дисциплина и системность
• Вовлечённость — высокий стандарт к себе и команде
• Ответственность — решать, а не оправдываться
• Уважение — к партнёрам, коллегам и клиентам

  
  ​​​​​​​Как проходит отбор

• Анкета от вас
• Тестовое задание
  ​​​​​​​https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeqGeiwOnCDxlIr3w6D0eBlM-dy9iGwRi8B9Jp6nXngILAupA/viewform?usp=dialog
  Интервью
• Принятие решения

​​​​​​​