Ведущий специалист по кадрам

Компания Human&business с каждым месяцем динамично растет и развивается, в связи с чем нам в команду требуется Ведущий специалист по кадрам.

Что мы предлагаем :

• Локация г. Майкоп;
• Оформление по ТК;
• График работы с 09:00 до 18:00, 5/2, (суб.,вск. - выходной);;
• Корпоративная мобильная связь;
• Удобное расположение офиса;
• Бесплатное корпоративное питание;
• Скидки на продукцию компании;

Чем предстоит заниматься:

- Оформление приема, перевода, увольнения работников, направления в служебные командировки, привлечение к дисциплинарной ответственности.

- Подготовка и оформление по запросу работников копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, и иных сведений о работниках.

- Сдача отчетности по форме ЕФС-1 по приемам, увольнениям и кадровым переводам.

- Работа с трудовыми книжками: заполнение, хранение, учет и выдача трудовых книжек.

- Ведение журнала учета трудовых книжек и вкладышей в них по установленным нормам законодательства Российской Федерации.

- Составление установленной отчетности.

- Контроль за своевременным заполнением табелей учета рабочего времени работников в подразделениях.

- Составление графика отпусков.

- Организация документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы.

- Участие в разработке должностных инструкций.

- Взаимодействие с персоналом в решении общих кадровых вопросах.

- Сдача ежегодного отчета.

- Подготовка и отправка уведомления о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы.

- Осуществление хранения кадровой документации (трудовые договоры, приказы по личному составу и их основания, журналы учета и т.д.).

- Ведение учета предоставления отпусков работникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков.

- Контроль за правильным оформлением документации.

- Формирование отчетов о работе отдела.

- Ведение установленной документации по кадрам.

- Контроль адаптации новых работников отдела.

- Организация и контроль за разработкой и внедрением локальных нормативных актов.

Что Мы ждем от Вас:

• Релевантный опыт работы от 1 года в компаниях с численностью от 250 человек;
• Уверенные знания ТК РФ и нормативных актов;
• Уверенный пользователь ПК, 1С "ЗУП 8.3";
• Эмпатия и умение работать в дружном коллективе.

Главная ценность компании – это ее команда. Присоединяйся к нашей команде!