Менеджер по подбору и адаптации персонала

Palmira Hotels: Ищем Мастера Поиска Талантов!

Вакансия: Менеджер по Подбору и Адаптации Персонала.

Palmira Hotels – это команда профессионалов, стоящая за успехом сети премиальных пятизвездочных отелей. Мы не просто управляем гостиничной недвижимостью, мы создаем эталон гостеприимства, и в основе нашего успеха лежит команда – талантливые, мотивированные и преданные своему делу специалисты.

В связи с расширением и открытием новых объектов, мы ищем Менеджера по Подбору и Адаптации Персонала в нашу компанию. Это уникальная возможность работать над формированием команд для нескольких эксклюзивных отелей, видеть результат своей работы в создании выдающихся сервисных команд и влиять на корпоративную культуру всей сети "Пальмира".

Если вы страстно увлечены рекрутингом, обладаете глубоким пониманием человеческой психологии и стремитесь создавать команды, которые задают стандарты, – добро пожаловать в нашу дружную команду!

Ваши ключевые задачи в УК "Пальмира":

• Стратегический рекрутинг: Разработка и реализация комплексной стратегии подбора персонала для всех уровней должностей в отелях сети, включая эксклюзивные и управленческие позиции.
• Герой поиска: Активный поиск и привлечение талантливых кандидатов через все доступные каналы, включая профильные ресурсы, социальные сети, профессиональные сообщества, рекомендации и прямое привлечение.
• Проведение эффективных собеседований: Планирование и проведение интервью (включая дистанционные), используя различные методики оценки (компетентностные, ситуационные, поведенческие) для выявления наиболее подходящих кандидатов.
• Оценка и отбор: Проведение первичной оценки кандидатов, формирование лонг- и шорт-листов для принятия решений руководителями.
• Расширение кадрового резерва: Системная работа по созданию и поддержанию актуального кадрового резерва для оперативного закрытия вакансий и планирования преемственности.
• Эксперт по адаптации: Разработка, внедрение и совершенствование программ адаптации новых сотрудников в каждом отеле сети, направленных на быстрое включение в работу и корпоративную культуру.
• Создание атмосферы: Сопровождение новых сотрудников в период испытательного срока, сбор обратной связи, координация их интеграции в команду под руководством руководителей.
• HR-партнерство: Тесное взаимодействие с руководителями отелей и департаментов УК для полного понимания их потребностей в персонале и целей адаптации.
• Аналитика и отчетность: Сбор и анализ данных по подбору и адаптации, подготовка регулярных отчетов для руководства.

Кого мы ищем:

• Опытного специалиста: Опыт работы менеджером по подбору персонала (рекрутером) от 3 лет, с обязательным опытом массового и/или проектного подбора. Опыт работы в сфере гостеприимства будет вашим преимуществом.
• Мастера поиска: Отличное знание современных техник и инструментов рекрутинга, умение находить "тех самых" кандидатов.
• Эмпатичного профессионала: Понимание важности адаптации и способность создать позитивное первое впечатление об управляющей компании и отелях "Пальмира".
• Отличного коммуникатора: Умение выстраивать эффективные отношения с кандидатами и внутренними заказчиками.
• Организованного и системного: Способность работать в режиме многозадачности, расставлять приоритеты и эффективно управлять своим временем.
• Проактивного: Стремление предлагать новые решения и улучшать существующие HR-процессы.
• ПК-уверенный пользователь: Умение работать с HR-платформами, ATS (желательно), MS Office (Excel, Word, Outlook).
• Приветствуется знание иностранных языков.

Что мы предлагаем:

• Работа в престижной сфере: Возможность влиять на формирование команд в сети четырехзвездочных и пятизвездочного отелей "Пальмира".
• Интересные задачи: Масштабные проекты по подбору персонала для отелей разной специфики.
• Профессиональное развитие: Возможность расти вместе с компанией, участвовать в интересных HR-проектах.
• Стабильность и гарантии: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Достойное вознаграждение: Конкурентная заработная плата, соответствующая вашей квалификации (обсуждается индивидуально).
• Современный офис: Комфортные условия труда в офисе управляющей компании.
• Дружная и профессиональная команда: Работа в коллективе людей, разделяющих ваши ценности и стремящихся к совершенству.

Если вы готовы стать ключевым звеном в формировании звездных команд отелей "Пальмира" и создавать основу для их успеха, мы будем рады получить ваше резюме! Присоединяйтесь к нам и помогите создать незабываемый опыт для наших гостей и сотрудников!