Табельщик

ОСК Арктика — компания с богатой историей, входящая в Объединенную судостроительную корпорацию (ОСК), приглашает кандидатов на позицию "Табельщик"

Наши ожидания от кандидата:

• Образование: среднее профессиональное, высшее

• Умение работать с большим объемом информации

• Уверенный пользователь ПК

Задачи:

• Ежедневное ведение табельного учёта рабочего времени;
• Ежедневный контроль за своевременной явкой на работу и уходом с работы работников;
• Контроль своевременного предоставления работниками документов, подтверждающих право на их отсутствие на работе, а также листков о временной нетрудоспособности и справок по уходу за больными;
• Оформление ухода работников в отпуск в соответствии с утверждённым графиком, отпусков по заявлениям работников, отпусков без сохранения заработной платы;
• Учёт количества дней, отработанных работниками во вредных условиях труда;
• Подготовка и сдача отчётности по установленным в Обществе нормативным документам.

Мы предлагаем:

• График работы: пятидневная рабочая неделя (понедельник—пятница), с 08:00 до 17:00.
• Развозка сотрудников: от ст.метро Новочеркасская.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Территориальное расположение: м. Ладожская, ул. Бокситогорская, д. 7, корпус 1 или м. Василеостровская / м. Горный институт, ул. Косая линия, д. 16.

Наши дополнительные бонусы:

• Частичная компенсация: за содержание детей в дошкольных учреждениях, за занятия спортом работников и их детей, за занятия детей в образовательных кружках.
• Материальная помощь: в связи с рождением ребенка, регистрацией брака, в связи с дорогостоящим лечением и т.д.
• Отслужившим срочную военную службу (для военнообязанных) (срок увольнения не позднее 6 мес. на момент трудоустройства) - материальная помощь в размере 15.000 руб.
• Путевки в санатории и детские оздоровительные лагеря.
• Ежегодная индексация тарифных ставок и окладов.
• Компенсация части расходов на уплату процентов по ипотечным кредитам, предоставленным на приобретение(строительство) жилья.
• Возможность внутреннего перевода в города присутствия (филиалы Общества).
• В компании действует коллективный договор, есть возможность воспользоваться корпоративными программами обучения и повышения квалификации.
• Возможность заключить договор на целевое обучение в колледжах и вузах.
• Действует акция "Приведи работника", есть возможность получить дополнительную выплату в 20 000 тр.

Уровень заработной платы с успешными кандидатами обсуждается индивидуально.

Стань частью нашей команды!
На момент обращения наличие вакансии не гарантировано.