Бизнес-тренер/Коуч

Если ты умеешь не просто обучать, а реально влиять на результат — читай дальше.

Мы LikeAVTO — быстрорастущая компания в сфере поставки и продажи автомобилей, которая уже сегодня обрабатывает 500+ заявок ежедневно, работает с рынками Японии, Кореи и Китая и активно масштабирует дилерское и импортное направления.

Наши команды продаж, логистики и клиентского сервиса растут — и сейчас нам нужен человек, который выстроит обучение так, чтобы каждый сотрудник быстро выходил на результат и приносил деньги компании.

Твоя зона влияния:

Ты будешь отвечать не за “обучение ради обучения”, а за конкретный результат:

• Рост продаж команды;

• Сокращение ошибок в сделках;

• Быстрый вывод новичков на план;

• Повышение качества коммуникации с клиентами.

Если ты привык работать “в теории” — не сюда.
Если ты умеешь влиять на цифры — тебе к нам.

Результат твоей работы:

• Новички выходят на результат в первые недели;

• Менеджеры понимают продукт глубже конкурентов;

• Команда стабильно выполняет и перевыполняет планы, а количество расторжений близится к нулю;

• Ошибки в процессах и продажах системно сокращаются;

• В компании есть чёткая, живая система обучения, а не “файлы на диске”.

Что ты будешь делать:

• Строить систему обучения с нуля под бизнес-задачи;

• Проводить мощные тренинги по продажам и продукту;

• Прокачивать менеджеров до уровня “закрывает сделки, а не консультирует”;

• Разбирать реальные кейсы и ошибки команды;

• Проводить индивидуальные разборы и коуч-сессии;

• Создавать базу знаний, которая реально используется;

• Работать в связке с продажами, техничкой и другими отделами;

• Влиять на адаптацию, мотивацию и развитие сотрудников;

Кого мы ищем:

• У тебя есть опыт бизнес-тренером от 5 лет;

• Ты работал с продажами и понимаешь, как растёт выручка;

• Ты умеешь делать обучение, которое даёт результат, а не “галочку”;

• У тебя есть реальные кейсы (в цифрах);

• Ты умеешь работать с разными людьми: от новичков до сильных менеджеров;

• Ты системный и умеешь выстраивать процессы.

Будем сильным плюсом:

• Опыт в автобизнесе;

• Понимание рынка автомобилей Японии / Кореи / Китая;

• Опыт построения системы обучения внутри компании.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;

• График 5/2, формат работы обсуждаем;

• Работа в сильной и быстрорастущей компании;

• Прямое влияние на результаты бизнеса;

• Возможность выстроить систему обучения “под себя”;

• Перспектива роста до руководителя функции обучения.

Важно!!!

Мы не ищем “тренера-лекторa”.
Мы ищем человека, который делает так, чтобы команда зарабатывала больше.