PR-менеджер

Orion soft — российский разработчик ИТ-продуктов, в основу которых заложена концепция программно-определяемого ЦОД.

В портфель решений входят платформа оркестрации контейнеризированных приложений Nova Container Platform, система терминального доступа Termit, платформа управления виртуализацией Cloudlink, комплексное решение для безопасного управления секретами StarVault и наш флагманский продукт zVirt — №1 на российском рынке платформ управления виртуализацией, которым уже сейчас пользуются более 200 компаний, включая самые крупные.

Мы активно расширяемся и ищем PR-менеджера, который будет расти вместе с нашей командой.

Твои задачи:

• Формировать и реализовывать план PR-активностей, разрабатывать стратегии продвижения продуктов и бренда компании;

• Реализовывать комплексные PR-кампании в СМИ и digital;

• Писать и инициировать PR-материалы (пресс-релизы, статьи, экспертные колонки, PR-исследования, комментарии, спецпроекты);

• Развивать блог компании на Хабре: координировать работу авторов, инициировать темы и искать экспертов;

• Следить за рынком и актуальной информационной повесткой, искать и выпускать актуальные инфоповоды;

• Общаться с ключевыми СМИ, журналистами и отраслевыми экспертами, пополнять базу;

• Поддерживать PR-инструментами собственные мероприятий компании и конференции, в которых мы участвуем.

Наши ожидания:

• Понимание роли PR в достижении бизнес-целей, умение работать с метриками эффективности и правильно доносить результаты до различных групп стейкхолдеров;

• Умение адаптировать PR-активности под разные целевые аудитории (бизнес, технические специалисты) и продукты (ИТ-инфраструктура, ИИ, VDI, ИБ);

• Проактивный поиск новых форматов коммуникации, мониторинг трендов рынка и конкурентов;

• Опыт создания контента разного формата, успешная реализация комплексных PR-кампаний в B2B/B2B2C сегменте (более двух лет), включая координацию работы с подрядчиками. Опыт в технологической отрасли/ИТ будет преимуществом;

• Наличие дружественных контактов в ИТ- и бизнес-медиа, регулярное взаимодействие с журналистами;

• Самостоятельность и проактивности в рабочих процессах;

• Опыт работы со спикерами для подготовки к выступлениям и съемкам;

• Стремление к развитию и профессиональному росту.