Наладчик станков с ЧПУ 6 разряда (Нововоронеж)

Обязанности:

1. Программирование и наладка:

• разработка и корректировка управляющих программ на G‑коде для деталей разной сложности с учётом всех осей станка;
• использование CAM‑систем (Mastercam, SolidWorks CAM, NX, PowerMill) для генерации траекторий инструмента;
• расчёт режимов резания (скорость, подача, глубина) для разных материалов;
• симуляция обработки в CAM‑системах и оптимизация программ (сокращение времени цикла, минимизация холостых ходов);
• наладка станка на холостом ходу и в рабочем режиме (включая дополнительную ось — поворотный стол, наклонную головку и т. д.).

2. Подбор и контроль инструмента и оснастки:

• выбор режущего инструмента (фрезы, свёрла и пр.) под материал заготовки;
• подбор приспособлений для закрепления заготовок (тиски, делительные головки, поворотные столы);
• настройка и калибровка инструмента (в т. ч. с использованием измерительных систем типа щупов Renishaw);
• контроль износа инструмента и своевременная замена;
• учёт инструмента и оснастки, формирование заявок на пополнение запасов.

3. Контроль качества и измерений:

• измерения обработанных деталей (микрометры, штангенциркули, КИМ и др.);
• проверка соответствия деталей чертежам и допускам;
• выявление и устранение причин брака.

4. Обучение и наставничество:

• инструктаж операторов по эксплуатации оборудования;
• обучение наладчиков основам программирования и наладки;
• демонстрация методов подбора инструмента и режимов обработки;
• помощь в устранении типовых неисправностей.

5. Техническое обслуживание и диагностика:

• плановая профилактика станков (смазка направляющих, проверка ШВП, контроль натяжения ремней);
• диагностика и устранение механических, электрических и программных неисправностей;
• обновление ПО стоек ЧПУ (Fanuc, Siemens, Heidenhain);
• калибровка осей и систем обратной связи, проверка станка на геометрическую точность (ГОСТ 18097‑93);
• синхронизация дополнительной оси с основными (X, Y, Z);
• ведение журнала учёта программ и причин простоев.

6. Взаимодействие с подразделениями:

• согласование настроек оборудования и оптимизации процессов с инженерами и технологами;
• передача данных о неисправностях в отдел главного механика;
• участие в планировании ППР;
• взаимодействие с ОТК по вопросам допуска деталей и анализа брака;
• участие в приёмке и пуско‑наладке нового оборудования.

Требования:

• высшее или среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих. Сертификаты повышения квалификации;
• опыт работы не менее 5 лет на машиностроительном предприятии в области металлообработки (обработка материалов резанием);
• опыт работы не менее 3 лет на должности наладчика станков и манипуляторов с программным управлением 6-го разряда.

Необходимые знания:

• чтение конструкторской и технологической документации;
• система допусков и посадок, квалитеты точности, параметры шероховатости.
• технология обработки материалов резанием;
• свойства обрабатываемых материалов (стали, алюминиевые сплавы, титан и т. д.) и особенности их обработки.
• основы программирования станков с ЧПУ и принципы работы CAM‑систем;
• владение CAD/CAM‑программами (AutoCAD, SOLIDWORKS, SprutCAM и аналогами).
• кинематика, механизмы и узлы многокоординатных обрабатывающих центров с ЧПУ (фрезерные, токарные);
• правила наладки станков и универсальных/специальных приспособлений;
• программы автоматической привязки инструмента в устройствах ЧПУ.
• назначение, применение и критерии износа режущих инструментов;
• правила заточки, доводки и установки режущего инструмента;
• выбор и корректировка режимов резания для сложных деталей;
• последовательность технологических переходов при изготовлении сложных деталей.
• виды, конструкция и правила применения контрольно‑измерительных инструментов;
• основные виды дефектов поверхностей при обработке, их причины и способы устранения.
• методы профилактики и планового технического обслуживания станков;
• выявление причин неисправностей и способы их предупреждения.
• базовые инструменты бережливого производства (5S, Kanban, SMED, Kaizen);
• требования охраны труда, пожарной, промышленной, экологической безопасности и электробезопасности.

Условия:

• Работа в Нововоронеже!
• Оформление согласно ТК РФ (полностью «белая» заработная плата, предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска, больничных и прочих гарантий согласно ТК РФ).
• Регулярная своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
• Ежегодная индексация заработной платы.
• График работы обсуждается на собеседовании.
• Работа на новых, современных станках.
• Предоставление спецодежды.
• Компенсация жилья и ГСМ для иногородних обсуждается с успешным кандидатам по результатам собеседования.

Преимущества работы в нашей компании:

• Надежное, активно развивающееся предприятие.
• Содействие личностному и профессиональному росту сотрудников (в т.ч. возможность обучения, повышения квалификации за счет работодателя).
• Система поощрения за трудовые успехи (премии, бонусы).
• Высококвалифицированный персонал с большим опытом работы в сфере металлообработки.
• Новогодние подарки для детей сотрудников.
• Оборудованная зона отдыха и приема пищи (столовая, холодильник, микроволновая печь, чайник, комплект посуды, кофемашина).