Заместитель ИТ директора в девелоперскую компанию

Что нужно делать:

• Участие в разработке и реализации ИТ-стратегии и ИТ-архитектуры;
• Внедрение ITIL;
• Создание и актуализация каталога и карты информационных систем и сервисов;
• Организация процессов развития, сопровождения и поддержки информационных систем;
• Обеспечение уровня сервиса, предоставляемого бизнес-заказчикам, в части информационных систем;
• Организация или участие в проектах внедрения информационных систем.

Компания ожидает:

• Готовность на бессрочный переезд в Санкт-Петербург;

• От 3х лет на позиции руководителя направления или заместителя директора в ИТ-подразделении компании;

• Опыт внедрения и сопровождения информационных систем по методологии ITIL или ITSM;
• Знание основ ИТ-архитектуры, ИТ-инфраструктуры;
• Опыт работы в международных компаниях будет преимуществом.

Компания предлагает:

• Вакансия подразумевает переезд в Санкт-Петербург;
• Формат работы: гибрид, 4 дня работы из офиса;

• Официальное трудоустройство, бессрочный трудовой договор, вы получите гарантии официального дохода: оплата больничных, отпусков;

• Белая заработная плата, вы всегда знаете, когда и сколько получите;

• Сотрудники компании выходцы из крупных производственных международных компаний, вы сможете обмениваться внутри команды лучшими приобретенными практиками;

• Социальный пакет: ДМС+стоматология, вы получите оперативную квалифицированную медицинскую помощь, если она понадобится.