Портфельный риск-менеджер

• Мониторинг и анализ качества выдач, существующих портфельных трендов, контроль доходности по кредитному портфелю малого и среднего бизнеса;

• Формирование предложений по доработке кредитной политики Банка, по изменению и улучшению процессов кредитования, а также предложений по разработке новых процессов на основании результатов статистического анализа поведения клиентов малого и среднего бизнеса;

• Взаимодействие с командой Кредитной фабрики Малого бизнеса по инициативам Бизнеса: развитие действующих и внедрение новых продуктов и процессов;

• Работа над проектными задачами в рамках проектных команд;

• Подготовка материалов на коллегиальные органы по изменению кредитной политики, оценка эффектов проводимых изменений;

• Поддержка и контроль работы рисковой стратегии по продукту;

• Взаимодействие с командой риск-технологов по доработкам рискового контура системы принятия решений: подготовка и согласование бизнес-требований для изменения рисковой стратегии, контроль результатов тестирования;

• Взаимодействие с командой риск-аналитиков с целью постановки требований на исследование кредитного портфеля;

• Высшее образование в области экономики, финансов, математики, статистики или смежных дисциплин;

• Опыт работы портфельным менеджером от 1 года /аналитиком в рисках от 2-х лет или кредитным аналитиком от 3-х лет;

• Опыт работы с залоговыми кредитами (будет плюсом)

• Понимание банковских продуктов / процессов / технологий;

• Знание основных риск-метрик;

• Уверенные знания в части оценки кредитоспособности заемщиков;

• Способность проводить количественный и качественный анализ, интерпретировать результаты/формировать рекомендации и подготавливать презентационные материалы на коллегиальные органы;

• Высокая степень ответственности и внимательность к деталям;

• Хорошее знание SQL (работа с Hadoop, MS SQL);

• Опыт работы с python/VBA или иными языками программирования (будет плюсом);

• Навыки контроля внедрения/калибровки/мониторинга прогнозных моделей (будет плюсом).

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;

• Пятидневную рабочую неделю по графику 5/2;

• Гибридный или удаленный формат работы: совмещаем работу из офиса и из дома;

• Работа в офисном пространстве нового поколения - фитнес в здании (бесплатный для сотрудников), новый фуд-корт и многое другое;

• ДМС со стоматологией, страхованием жизни и страхованием выезжающих за рубеж с первого дня трудоустройства;

• Профессиональный рост: тренинги в Альфа-Академии, вебинары, доступ к бесплатным корпоративным библиотекам и бизнес-изданиям;

• Скидки и льготы на услуги банка и компаний-партнёров.