Менеджер по подбору персонала на складские позиции

Что входит в ваши обязанности?

• Поиск сотрудников по горячим внутренним базам и резюме
• Проведение личных собеседований, оформление работников(знание КДП не нужно);
• Работа с действующими сотрудниками на предмет выявления и решения возникающих сложностей при работе, адаптация оформленны работников
• Ведение баз данных
• Отчетность по проделанной работе.

Что мы от вас ждём?

• Приветствуется опыт работы в подборе персонала на складские позиции, желательно в сферах e-commerce или логистики (Озон, Яндекс, Вайлдберис, Ламода)
• Приветствуется опыт в массовом подборе (вахтовый персонал);
• Приветствуется опыт: работа в кадровых агентствах по подбору линейного персонала, продажах, маркетинге;
• Готовность работать в условиях многозадачности при сжатых сроках;
• Умение ставить цели и добиваться сверхрезультата;
• Активная жизненная позиция, высокая нацеленность на результат, позитивное мышление, стрессоустойчивость.
• Уверенный пользователь ПК

Что предлагаем мы?

• график работы 5/2 с 9.00-18.00

• оклад от 80т.р (выплата 2 раза в месяц) + KPI

• Оформление по ТК РФ;
• Рассматриваем кандидата с возможностью карьерного роста;
• Корпоративная мобильная связь.
• Чай, кофе для сотрудников;

Вакансия подойдет тем, кто ищет работу или имел опыт на позициях: рекрутер, менеджер массового подбора, менеджер по подбору персонала, HR-менеджер, HR-специалист, менеджер по привлечению и удержанию кадров, менеджер по подбору комплектовщиков, упаковщиков, стикеровщиков, менеджер по подбору вахтой