Ведущий специалист по кадрам

По договоренности

г Москва, ул Дубининская, д 98
  • Тульская
  • Серпуховская
  • Шаболовская

ГАУ ИНПЦ «ГОРМЕДТЕХНИКА» - многофункциональное, современное государственное учреждение в системе Департамента здравоохранения г. Москвы.
Мы ценим наших сотрудников и предоставляем возможность реализовать свои способности в крупной, стабильной компании.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Официальное оформление: оплачиваемое обучение, отпуска и больничные.
  • Удобный график работы 5/2 (с 08:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00).
  • Приятные бонусы – При вступлении в Профсоюзную организацию – дополнительный социальный пакет (поездки по России, путевки в санаторий, билеты на мероприятия, путевки для детей сотрудников в летние лагеря, материальная помощь).
  • Дружный коллектив и лояльное руководство.
  • Возможность участия в спортивных мероприятиях.
  • Бесплатное посещение тренажерного зала учреждения на территории центрального офиса.
  • Место работы: г. Москва, м. Тульская, ул. Дубининская, 98.
  • Работа в стабильной и сплоченной команде профессионалов.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Разработка и внедрение единых стандартов кадрового делопроизводства.
  • Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с требованиями трудового законодательства.
  • Подготовка и сдача отчетов в СФР и иные государственные органы.
  • Автоматизация и оптимизация процессов кадрового учета, взаимодействие с IT-подразделением, постановка задач и контроль сроков их реализации.
  • Разработка локальных нормативных актов по вопросам работы с персоналом.
  • Подготовка документов к сдаче их на архивное хранение.
  • Формирование внутренней кадровой отчетности и аналитических материалов по вопросам кадрового учета.
  • Контроль за изменением законодательства и своевременное внесение в локальные нормативные акты.
ТРЕБОВАНИЯ:
  • Высшее образование в области управления персоналом или иное высшее образование и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.
  • Уверенное знание процедур и принципов кадрового делопроизводства, знание трудового законодательства и умение применять их на практике.
  • Ответственность, коммуникабельность, развитые навыки планирования и самоорганизации, лояльность, гибкость.
  • Опытный пользователь ПК; Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint); 1С; ЭДО, владение специальными инструментами визуализации данных приветствуется.
  • Опыт внедрения кадрового электронного документооборота (будет являться преимуществом).

МЫ ЛЕЧИМ ТО, ЧЕМ ЛЕЧАТ ЛЮДЕЙ.

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ СКОРЕЕ К НАМ!



Поделиться:

Опубликована 11 дней назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.