Начальник управления государственных закупок и договорной работы – Контрактной службы

• осуществлять контроль и управление закупками по Законам № 44-ФЗ и 223-ФЗ для эффективного и результативного использования средств, выделенных для обеспечения нужд учреждения;
• осуществлять контроль за разработкой и утверждением плана-графика закупок, его изменений;
• участвовать в разработке плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения;
• организовывать определение начальной (максимальной) цены контракта, делать запросы коммерческих предложений;
• организовывать размещение в единой информационной системе в сфере закупок (ЕИС) необходимых документов и сведений;
• организовывать подготовку и размещение в ЕИС разъяснений положений извещения об осуществлении закупки, документации о закупке;
• организовывать подготовку и размещение в ЕИС извещения об отмене определения поставщика;
• контролировать формирование с использованием электронных площадок протоколов рассмотрения заявок, подведения итогов определения поставщика по итогам заседаний закупочной комиссии по определению поставщиков;
• организовывать подготовку материалов для ведения претензионной работы;
• организовывать разработку проектов контрактов и технических заданий;
• взаимодействовать с поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при изменении, расторжении контракта в случае возникновения спорных ситуаций;
• обеспечивать приемку поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов поставки товара, выполнения работы, оказания услуги;
• организовывать оплату поставленного товара, выполненной работы (ее результатов), оказанной услуги, а также отдельных этапов исполнения контракта.
• Организовывать выполнение иных функций контрактной службы, предусмотренных законодательством о закупках.

Требования:

• Знание нормативно-правовой базы, регламентирующей закупочную деятельность в рамках Законов № 223-ФЗ, № 44-ФЗ.
• Опыт работы от 3 лет.
• Высшее образование, наличие дополнительного профессионального образования в сфере закупок.

Условия:

- Официальное трудоустройство, в соответствии с ТК РФ
- Полный социальный пакет (льготный проезд, отпуск 58 к.д., оплата больничных листов, единовременная выплата к отпуску, премии годовая, к праздничным датам); Перспективы карьерного роста, возможность обучения, повышение квалификации