Руководитель отдела проектных продаж (энергооборудование)

Должность: Руководитель отдела продаж (электрооборудование, промышленные проекты)
Занятость: Полная занятость
Опыт: от 2 лет в проектных продажа

О компании:
динамично развивающаяся компания (основана в 2016 г.), достигшая объема продаж свыше 1 мрд в год., специализирующаяся на проектировании, сборке и пусконаладке шкафов телемеханики, связи, гарантированного питания и релейной защиты.

Работает с крупными промышленными объектами (нефтегазовый сектор, заводы, очистные сооружения и др.), поставляем электрооборудование для управления технологическими процессами и трансформаторные подстанции.

Чем предстоит заниматься:
— Управление отделом продаж (3-4 менеджера).
— Планирование и контроль выполнения плана

— Ведение переговоров с ключевыми клиентами и контроль участия в тендерах
— Координация работы с проектным отделом, отделом поставок и бухгалтерией.
— Анализ финансовых показателей отдела (прибыль, наценка).

Мы ждем от Вас:

_ Опыт продаж энергооборудования обязателен.
— Опыт управления отделом продаж ( обязательно опыт работы в проектных продажах) от 2 лет.
— Понимание специфики проектных/тендерных продаж (согласование долгосрочных проектов, работа с годовыми бюджетами заказчиков).

— Операционное руководство, контроль сделок
— Уверенное знание 1С.
— Навыки планирования и постановки задач.

Компания предлагает:

• Размер оплаты ориентировочно от 120 000 рублей + % с продаж. Стартовая зарплата также обсуждается, т.к. компания заинтересована в сильных сотрудниках.
• Работа в компании, где есть высокая динамика, профессиональный рост
• Офис в прдм. Рабочее, отдельное здание, парковка, кухня для сотрудников
• Трудоустройство согласно ТК РФ; вся официальная заработная плата,
• График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00, либо с 08-00 до 17-00, на ваш выбор,
• Высокие годовые премии ( больше сотни тысяч)
• Корпоративная культура: дружественное общение, приняты совместные чаепитие в рабочее время, раз в месяц вкусный обед, праздничные корпоративные мероприятия, подарки к праздникам.
• Возможность профессионального роста.
• Коллектив компании: более 30 сотрудников
• Испытательный срок: 6 месяцев (с четкими целями).