Менеджер по продажам рекламных услуг

AdvCake — российская Ad-Tech компания, работающая в сфере интернет-маркетинга.

С 2014 года мы развиваем аналитическую платформу, позволяющую рекламодателям в сфере E-commerce, финансов, образования и туризма вести CPA-канал «под ключ».

Мы ведем проекты для более 400 компаний, среди которых: ведущие российские банки (Банк Уралсиб, Альфа-банк, Т-Банк, Газпромбанк и др.), крупнейшие интернет-магазины (М.Видео, Эльдорадо, ВсеИнструменты, Золотое Яблоко, Ситилинк и др.), образовательные проекты (Skillbox, Skillfactory, Нетология, GeekBrains и др.), а также крупные магазины, такие как Xiaomi, Tefal и многие другие.

Мы развиваем следующие направления:

• Аналитическая платформа, в которой рекламодателям доступна статистика по их CPA-сетям и веб-мастерам;

• Отсев фрода (мошенничества) — мы разработали инструменты по защите от куки-стаффинга и проведению мониторинга брендового контекста, что позволяет сохранить 30-40% бюджета на канал без потери количества заказов;

• Продвижение идеи запуска собственных партнерских программ среди рекламодателей — работа с веб-мастерами напрямую значительно сохраняет бюджет;

• Развиваем продвижение мобильных приложений - полный цикл.

Обязанности:

• Поиск и привлечение клиентов: Активный поиск, выход на ЛПР (лиц, принимающих решения) в отделы маркетинга FMCG-компаний и HoReCa-сетей;
• Ведение полного цикла продаж наших услуг (поиск, контакт, подготовка презентации, презентация, просчет, заключение договора);
• Работа с бюджетом;
• Аналитика и отчетность.

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт продаж рекламных услуг (digital / influencer / медийка / маркетплейсы);
• Наличие клиентской базы или устойчивых контактов с брендами (FMCG, Horeca, фарма, недвижимость, банки и др.);
• Понимание форматов размещений (CPA, CPM, за пост, бартер и т.п.);
• Грамотная речь, коммуникабельность, умение объяснять сложные вещи простыми словами;
• Адекватная мотивация и ориентация на результат.

Наши плюсы:

• Мы стабильные, прибыльные и самоокупаемые — в 2023 году превысили оборот в 2 млрд. рублей;

• Мы регулярно пересматриваем зарплаты наших сотрудников и стараемся держать их уровень в рынке;

• У нас нет бюрократии, поэтому решения принимаются быстро и без лишних согласований;

• Мы слышим каждого и ориентируемся на человеческое отношение в работе.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

• Полная занятость;

• Гибридный график работы;

• Пятидневка с гибким началом рабочего дня;

• Белая конкурентная заработная плата;

• Интересные задачи, в которых можно проявить себя.

​​