Помощник мастера/бутафор

MIG DECOR — мастерская-студия, делаем кастомные арт-объекты и скульптуры для премиальных интерьеров и HoReCa, работаем с топовыми архитектурными/дизайн-бюро. Проекты такие, про которые говорят «вау». Команда компактная, работа “вживую”, без конвейера.

ВАЖНО: ищем мастера с перспективой роста в руководителя мастерской
Нужен человек “с руками и головой”, который:
— аккуратный, ответственный, адекватный, умеет самоорганизовываться
— не ждёт команды, а сам уточняет: «как сделать лучше?», «кто что может взять?», «что нужно докупить/подготовить?»
— готов в ближайшем будущем брать на себя часть управления и администрирования, потому что мы растём и команда будет расширяться

Перспектива и ответственность (на вырост)
По мере роста вы сможете взять на себя:
— планирование процессов изготовления изделий и контроль сроков
— координацию других мастеров, распределение задач
— базовый учёт/админку (в т.ч. простая ведомость по оплатам)
— самостоятельное углубление и освоение технологий под задачи проектов
Доход растёт вместе с навыками и уровнем ответственности.

Задачи
— Сборка изделий из 3D-печати (как “конструктор”): склейка, подгонка, устранение дефектов
— Работа со стеклопластиком (армирование при необходимости)
— Подготовка под покраску: шлифовка, грунт, шпаклёвка, повторная шлифовка, замывка
— Покраска готовых изделий
— Упаковка изделий
— Уборка мастерской

Опыт будет плюсом:
— шлифовщик/подготовщик
— помощник автомаляра/автомаляр
— стеклопластик, бутафория, производство композитов
-3д печать, чпу

Если опыта мало — обучим. Важнее всего: адекватность, аккуратность, рабочий подход.

Условия
— Сдельная оплата: задачи оцениваем прозрачно и честно вместе с вами (система уже отработана)
— Доход на старте: от 55–60 000 ₽
— Рост дохода: по мере роста навыков, объёма задач и ответственности (включая управленческие функции)
— Выплаты: 2 раза в месяц
— График: 5/2, 10:40–19:00
— Работа в мастерской: нестандартные проекты, спокойная рабочая атмосфера

Как откликнуться на эту вакансию:
Напишите мне в сообщение: «Привет! Пришли мне вопросы».
В ответ я пришлю короткие вопросы — ответьте на них, чтобы я мог понять, стоит ли приглашать вас на собеседование.