Директор по развитию бизнеса (сертификация товаров и услуг)

INNERA GROUP — российская компания, специализирующаяся на предоставлении инженерно-технических услуг в области экспертизы промышленной безопасности, сертификации и технических испытаний.

Растущая команда INNERA Group приглашает вас принять участие в конкурсе на вакансию "Директор по развитию бизнеса".

Функциональные задачи:

• Разработка и внедрение стратегий развития направления бизнеса «сертификации товаров и услуг».
• Оценка рыночных тенденций и создание стратегий для использования новых возможностей роста.
• Выявление и организация новых, смежных направлений услуг для расширения портфеля компании.
• Разработка и внедрение новых продуктов и услуг, соответствующих требованиям клиентов и рыночным тенденциям и обеспечивающих конкурентное преимущество.
• Активное продвижение услуг компании для привлечения новых клиентов. Проведение переговоров с ключевыми клиентами, партнерами и организациями. Представление компании на высоком уровне в профессиональных кругах.
• Эффективное управление командой сотрудников, в том числе подразделениями разработки услуг и продаж.
• Планирование и координация работы подразделения, участие в процессе подбора и обучения новых сотрудников. Обеспечение наличия высококвалифицированных специалистов в компании.
• Разработка и реализация финансовых стратегий. Управление бюджетом подразделения, обеспечение финансовой устойчивости.
• Развитие и реализация маркетинговых стратегий для продвижения услуг компании на рынке.
• Оптимизация и автоматизация процессов для повышения эффективности и качества предоставляемых услуг. Внедрение современных цифровых технологий в процессы компании.
• Поиск и заключение стратегических партнерств с другими компаниями, организациями и институтами. Сотрудничество с ключевыми игроками на рынке для взаимной выгоды.

Пожелания к кандидату:

• Понимание особенностей рынка сертификации товаров и услуг, тенденций отрасли и основных игроков.
• Значительные связи в отрасли и наличие собственного портфеля заказчиков.
• Опыт работы не менее 3-х лет в области развития бизнеса.
• Высшее техническое/ экономическое образование, дополнительное бизнес-образование как преимущество.
• Глубокие знания в сфере продаж, финансов и маркетинга.
• Опыт управления командами.
• Способность разрабатывать и реализовывать стратегии, которые способствуют расширению клиентской базы и созданию новых возможностей для компании.
• Возможность эффективного взаимодействия с различными уровнями заказчиков, ведение переговоров и формирование долгосрочных отношений.
• Умение проводить глубокий анализ рынка, выявлять тренды, понимать потребности потенциальных заказчиков и определять перспективные направления развития.
• Проектный подход, умение планировать, расставлять приоритеты.
• Положительный опыт антикризисного управления и решения сложных ситуаций.
• Самоорганизация, высокая личная эффективность и ответственность.
• Порядочность, энергичность, позитивный подход к жизни.

Условия работы:

• Официальное трудоустройство в соответствии с действующим законодательством РФ.
• Высокая и своевременная заработная плата. Системы бонусов, дополнительные вознаграждения за достижение ключевых целей и результатов.
• Карьерные возможности роста до генерального директора компании.
• Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста.
• Предоставление всех необходимых условий для реализации поставленных задач.
• Возможность воплотить собственные идеи и участвовать в развитии компании.
• Уважение и открытость к диалогу на всех уровнях взаимодействия.
• Молодой коллектив, дружеская атмосфера и взаимопомощь. Поддержка коллег в адаптации на рабочем месте.

Если ваш опыт соответствует нашим требованиям, если вы искренне любите свою работу, педантичны в деталях и глобальны в целях – будем рады познакомиться с вами на собеседовании.