Бухгалтер на первичную документацию 1С

Компания "ГлассПро" с 2018 года специализируется на изготовлении огнестойких светопрозрачных конструкций на основе алюминиевых профилей.

Наше основное направление работы — это огнестойкое остекление зданий, производство внутренних светопрозрачных перегородок, дверей устойчивых к воздействию огня.

Продукция компании удовлетворяет самым высоким требованиям потребителя, имеет все необходимые сертификаты.

Обязанности:

• Работа с первичными документами: подготовка договоров, актов и других закрывающих документов, проведение сверок с контрагентами – заказчиками и подрядчиками, поставщиками;
• Обработка первичных бухгалтерских документов (накладные, счета-фактуры, банковские выписки, акты сверок, выставление счетов и др.) и внесение данных в программу 1С;
• Контроль за движением документооборота;
• Контроль наличия подписанных оригиналов договоров, актов, накладных;
• Мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности;
• Сверка взаиморасчетов с контрагентами;
• Работа с корреспонденцией компаний: приём, подготовка и отправка курьерских отправлений;
• Работа с почтовой корреспонденцией: приём и отправка отправлений Почтой России;
• Ведение архива документов и подготовка документов к архивному хранению;
• Выполнение других поручений руководителя.

Требования:

• Высшее профильное образование, курсы бухгалтера 1С;
• Опыт работы в должности бухгалтера/помощника бухгалтера от 3 лет;
• Знание первичной документации;
• Знание основ бухгалтерского учета;
• Способность работать с большим объемом информации и внимание к деталям;
• Знание и умение работать в системах 1С: Бухгалтерия, ЭДО, УТ, Microsoft Office;
• Аккуратность, ответственность, грамотность, внимательность;
• Готовность к долгосрочному сотрудничеству;
• Желание расти и развиваться.

Условия:

• Фиксированный оклад 80.000 руб на руки
• График работы: пн.-пт., 9.00 – 18.00;
• Комфортный офис (м. Озерная) 2 мин. от метро в стабильно развивающийся компании;
• Оформление по ТК РФ, выплаты 2 раза в месяц без задержек;
• Возможность карьерного роста.