Руководитель направления по строительству шахтных стволов

«ЕвроХим» - это 26 000 человек, 25 стран, 75 предприятий.

«Еврохим» – один из крупнейших и наиболее быстро развивающихся производителей минеральных удобрений в мире. Наша цель – войти в пятерку лидеров отрасли.

«ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.

Приглашаем на вакансию Руководитель направления по строительству шахтных стволов (место работы - г. Березники, Пермский край)

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация стратегии проекта в соответствии с планами и задачами компании;

• Обеспечение эффективного управления проектами (строительство шахтных стволов), включая планирование, бюджет, ресурсы и сроки;

• Руководство командой строителей и инженеров, координация их работы и контроль качества выполняемых работ;

• Контроль соблюдения всех технических регламентов, стандартов безопасности и экологических норм при строительстве шахтных стволов;

• Организация и проведение технических проверок и инспекций на объектах строительства;

• Координация процессов разработки и согласования технической документации по строительству шахтных стволов;

• Взаимодействие с поставщиками материалов и услуг, а также с государственными органами и инспекциями;

• Организация заключения договоров на выполнение предпроектной проработки, инженерных изысканий, разработки проектной и рабочей документации, авторского надзора, выполнения шефмонтажных работ, выполнение строительно-монтажных и пуско-наладочных работ, строительного контроля и прочие услуги, необходимые в рамках реализации проектов;

• Организация заключения договоров на выполнение предпроектной проработки, инженерных изысканий, разработки проектной и рабочей документации, авторского надзора, выполнения шефмонтажных работ, выполнение строительно-монтажных и пуско-наладочных работ, строительного контроля и прочие услуги, необходимые в рамках реализации проектов.

• Анализ рисков и разработка мер по их минимизации на каждом этапе строительства;

• Мониторинг и контроль качества материалов, используемых в строительстве;

• Подготовка отчетов о ходе работ, затратах и результатах строительства.

Наши пожелания к будущему коллеге:

• Высшее техническое образование (горное дело, строительство, или смежная специальность);
• Опыт работы руководителем направления по строительству шахтных стволов приветствуется;
• Знание технологий и методов строительства шахтных стволов;
• Знание программного обеспечения для управления проектами (например, MS Project, Primavera);
• Умение работать в условиях высокого уровня ответственности и в режиме многозадачности;
• Желательно знание законодательной базы в области горного дела и строительства.
• Лидерские качества, умение мотивировать сотрудников и достигать поставленных целей.
• Ответственность и умение нести ответственность за результаты своей работы.

Если вы готовы применить свой опыт и знания в нашей компании, мы будем рады обсудить перспективы сотрудничества!

Почему выбирают именно нас в качестве работодателя?

Стабильность: «ЕвроХим – Усольский калийный комбинат» осваивает Верхнекамское месторождение калийно-магниевых солей, запасов которого хватит более чем на 35 лет

• Работу с переездом в г. Березники Пермский край;
• Релокационный пакет (компенсация оплаты билетов авиа / ЖД, компенсация затрат на переезд, выплата подъемных при подписании трудового договора на сотрудника и на каждого переехавшего члена семьи);
• Официальное трудоустройство:

- «белая» заработная плата на уровне рынка (оклад, система бонусов и премий);

- выплаты отпускных и больничных;

- получение налоговых вычетов и гарантированных государством выплат

• Оплата прохождения медицинской комиссии
• Бесплатная доставка до места работы и обратно комфортабельными автобусами
• Дотация на питание в корпоративных столовых и буфетах
• Бесплатное молоко на розлив в организованных пунктах выдачи
• Забота о жизни и здоровье сотрудников:- ДМС, включающее стоматологию- страхование жизни от несчастных случаев- санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия- скидка на занятия спортом в городских фитнес клубах и плавательных бассейнах
• Отдых для работников и членов их семей, детский оздоровительный отдых (для детей сотрудников предприятия)
• Корпоративные новогодние подарки для детей в возрасте от 0 до 14 лет
• Материальная помощь работнику с целью социальной поддержки в различных жизненных ситуациях
• Участие в общественной жизни Предприятия (экологические акции, творческие и спортивные мастерские, волонтерские и общественные организации)
• «ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников.