Менеджер по продажам

Меня зовут Крайнов Егор Николаевич, я руководитель компании ООО «СОФТ ПАЙП» - завод изготовитель сэндвич - панелей под торговой маркой «SandPan».

Наша миссия - помочь компаниям в строительстве промышленных, сельскохозяйственных и коммерческих объектов, спортивных сооружений, торговых центров и других типов зданий.

Наш принцип: гибкость - в подходе, изготовлении, стратегии в работе с клиентами и стойкость к изменениям на рынке.

В связи с расширением производства мы ищем сильных менеджеров по продажам, которые не просто будут выполнять план, а станут драйверами роста. Обладающих глубокими знаниями в области продаж и понимают, как вести переговоры, закрывать сделки и повышать конверсию.

Требования к должности:

• Образование высшее, средне-специальное.
• Опыт работы в продажах В2В обязателен, от 3-х лет.
• Уверенный пользователь 1С, CRM, Microsoft Office.
• Навыки холодных и теплых переговоров, грамотная речь, деловая переписка. Поиск объектов строительства, выход на ЛПР, сопровождение клиента до сделки.
• В идеале — опыт в продажах (строительные компании, инвестиционные проекты, производственные комплексы, сельхоз проекты)

Личные качества:

• Холодный ум, высокий уровень самоконтроля и последовательности.
• Уверенный переговорщик и стратег.
• Стремление к профессиональному самосовершенствованию.

Что я готов предложить взамен:

Я создаю среду, в которой менеджеры по продажам не просто «закрывают сделки», а выстраивают экосистему продаж и становятся экспертами в строительном бизнесе. Здесь вы сможете зарабатывать больше рынка и участвовать в создании инновационных решений.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Благоустроенный современный офис в центре г. Набережные Челны;
• График работы 5/2, с 8.00 до 17.00;
• Своевременная белая заработная плата (оклад + KPI+ % с продаж).
  Оклад = 50 000 KPI = 20 000 руб. Совокупный доход = 200 000руб.

А также:

• Динамичная и амбициозная команда со средним возрастом 35 лет
• Новогодние подарки детям;
• Корпоративные, семейные мероприятия;
• Обучения и тренинги по продажам;
• Возможность профессионального развития и роста.
• Регулярные тимбилдинги и выездные мероприятия
• Культура открытости и доверия – руководство всегда открыто к диалогу и обратной связи
• Минимум бюрократии – работа на результат, быстрые решения

Отправьте отклик на вакансию.

В сопроводительном письме напишите: «Я хочу работать в «Софт Пайп»

После этого мы отправим вам тестовое задание на 15 минут. Если вы успешно его выполните, мы назначим день и время встречи.

Мы ориентируемся на оптимизации бизнес-процессов и развитие культуры производства и продаж. Если вы готовы завоевывать рынок присоединяйтесь к нам. Вместе мы создадим экосистему успешных продаж и роста.