Инженер-электроник

АО «ОДК-Пермские моторы» – ведущее авиадвигателестроительное предприятие России, серийный производитель авиационных двигателей для гражданской авиации, промышленных газотурбинных установок для электростанций и транспортировки газа.

Предприятие входит в крупнейшую государственную корпорацию России – «Ростех» в составе «Объединенной двигателестроительной корпорации».

Обязанности:

• Техническое обслуживание, ремонт и модернизация электронной части оборудования, участвующего в сварочном производстве и производстве нанесения защитных покрытий.
• Анализ состояния работы сварочного оборудования и оборудования для нанесения защитных покрытий в цехах предприятия
• Проектирование электрических схем оборудования при внедрении новых технологических процессов
• Участие в подборе режимов, наладке и внедрению новых технологических процессов по сварке и нанесения защитных покрытий

• высшее техническое образование (направления: «Электроэнергетика и электротехника» / «Автоматизация технологических процессов и производств» / «Автоматика и телемеханика» или схожими с ними направлениями подготовки);
• знание основ электротехники и электроники
• умение работать с нормативной документацией
• опыт работы с паяльником, инструментом, контрольно-измерительными приборами и электротехнической аппаратурой
• знание базовых программ на ПК
• приветствуется знание основных технологических процессов и принципов работы сварочного оборудования и оборудования для нанесения защитных покрытий.

• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

• Компенсация за питание, съемное жилье, проезд из отдаленных районов;

• Доплата за выслугу лет после первого года работы на предприятии;

• Профессиональное развитие и карьерный рост – на территории предприятия есть свой учебный центр, предоставляется возможность получить образование по целевому договору;

• Бесплатное прохождение медицинской комиссии при трудоустройстве;

  Забота о здоровье – компенсация за оздоровление работников, поликлиника на территории предприятия;

• Для детей работников предусмотрена компенсация за детский летний отдых, детские новогодние подарки.