Руководитель отдела продаж

от 80 000 ₽

г Петрозаводск, р-н Центр, ул Фридриха Энгельса, д 10

Обязанности:
  • Первый этап (2-3 месяца):

  • Анализ и структурирование существующих положений и регламентов в отделе продаж (сфера деятельности: сбыт продукции в локальные и федеральные сети, работа на маркетплейсах).
  • Оптимизация и развитие каналов сбыта.
  • Организация эффективной работы менеджеров по продажам, обеспечение выполнения плана продаж.
  • Оперативный контроль ключевых показателей продаж (по менеджерам, по отделу).
  • Разработка сценариев взаимодействия с покупателями, стандартов и регламентов работы.
  • Разработка устных и письменных скриптов для менеджеров по продажам.
  • Проведение переговоров с потенциальными партнёрами и заключение договоров на реализацию продукции.
  • Сотрудничество с маркетингом, производством, логистикой и другими отделами для согласования общих целей и задач.
  • Создание и ведение книги продукта (описание продукции, ключевые характеристики, конкурентные преимущества, ответы на наиболее часто задаваемые вопросы).
  • Участие в выставочной деятельности.
  • Предоставление отчётности по собственной работе и по работе подразделения.
  • Второй этап (со 2-3 месяца работы в компании):

  • Разработка архитектуры цен по номенклатуре компании.
  • Участие в ценообразовании продуктов. Работа со скидочной политикой.
  • Внесение правок в план продаж (совместно с руководством компании).
  • Формирование персональных планов по продажам для менеджеров.
  • Контроль работы по своевременному предоставлению прогнозов по продажам.
  • Планирование программ продвижения продуктов и услуг, мероприятий по увеличению спроса.
  • Управление клиентским портфелем: поддержание и развитие долгосрочных отношений с ключевыми клиентами.
  • Организация работы с дебиторской задолженностью.
  • Мониторинг и отстройка от конкурентов.
  • Внедрение процессов в CRM Битрикс-24, автоматизация рутинных задач.
  • Третий этап (с 4-5 месяца работы в компании):

  • Управление командой: найм, обучение, мотивация и оценка работы сотрудников отдела продаж.
  • АВС анализ клиентского портфеля, номенклатуры. Ведение, анализ и структурирование клиентской базы.
  • Проработка программ лояльности для партнёров.
  • Разработка общей стратегии сбыта совместно с Генеральным директором.
  • Внесение предложений и инициатив для развития направления (вывод новых продуктов, выход на новые рынки и т.д.)
Требования:
  • Высшее образование
  • Опыт работы на руководящей должности в коммерции не менее 3-ёх лет
  • Успешный опыт взаимодействия с федеральными сетями будет Вашим преимуществом
  • Навыки делового общения и переписки, уверенный пользователь ПК
  • Системность, коммуникабельность, целеустремленность
  • Желание работать на результат
  • Дополнительно:
  • Цепкий, въедливый склад ума
  • Стрессоустойчивый
  • Системный
  • Внимательный к деталям
  • Ответственный
  • Нацеленный на результат
  • Масштабная личность!

Условия:
  • Пн-пт с 09:00 до 18:00

    Офис

    Официальное трудоустройство

    Отпуск 28 +16 кал дня

    И пр. стандартные условия


Поделиться:

Опубликована 3 дня назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.