- Работа в Санкт-Петербурге
- IT, интернет, связь, телеком
- Начальник отдела
- Начальник отдела поддержки и взаимодействия с пользователями
Начальник отдела поддержки и взаимодействия с пользователями
По договоренности
г Санкт-Петербург, пл Победы, д 2
- Московская
- Звёздная
- Парк Победы
ООО "Газпром информ" - 100% дочернее общество ПАО «Газпром», специализированная сервисная ИТ-компания, управляющая ИТ-обеспечением Группы «Газпром», имеющая государственную аккредитацию в области информационных технологий.
Обязанности:
- Управление и обеспечение деятельности Контакт-центра ООО «Газпром информ» численностью 24 работника, включая Дежурную смену в режиме 24*7*365;
- Организация поддержки пользователей ПАО «Газпром» и организаций Группы «Газпром» при работе с информационными ресурсами Группы «Газпром», организация предоставления/изменения прав доступа к информационными ресурсам ПАО «Газпром»;
- Методологическое обеспечение процессов поддержки пользователей. Управление уровнем обслуживания. Разработка, согласование и обеспечение исполнения OLA и SLA;
- Организация взаимодействия исполнителей по решению инцидентов и ЗнО. Контроль сроков исполнения. Контроль качества оказания ИТ-услуг;
- Ведение документооборота отдела.
Требования:
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы в компании-поставщике ИТ-услуг на должности руководителя Service Desk, опыт организации работы дежурной смены контакт-центра (24*7*365) не менее 5 лет;
- Опыт работы в системах Service Desk, опыт технической поддержки пользователей и администрирования пользователей;
- Знания в области сетевых технологий, опыт использования ПК с ОС MS Windows и РедОС (уровень администратора);
- Грамотная письменная и устная речь, значительный опыт подготовки отчетов, докладов, презентаций, инструкций, документов регламентно-методической базы.
-
Официальное трудоустройство;
-
Ежегодная индексация заработной платы;
-
Комфортный офис в БЦ "Виктория Плаза" (м. Московская);
-
График работы: 5/2 (с 09.00 до 18.00, пятница до 16.45), работа в офисе 100%;
-
ДМС со стоматологией после испытательного срока;
-
Льготы, компенсации, материальная помощь;
-
Корпоративное обучение, повышение квалификации.
Поделиться:
Опубликована 2 дня назад