Специалист отдела служебной корреспонденции

43 000 - 72 000 ₽


Главная ценность Правительства - сотрудники!
Люди - это ключевой фактор успеха для решения приоритетных задач развития.

Мы ищем специалиста отдела служебной корреспонденции административного департамента аппарата Губернатора Приморского края и Правительства Приморского края (вакансия с мая 2025 года)!

Что Вам предстоит делать:

  • вести прием и регистрацию входящих, исходящих документов, проверять правильность их оформления (соответствие бланков документов, наличие подписей и печатей, приложений, фамилий и телефонов исполнителей, виз руководителей);
  • вносить документы в электронную базу данных;

  • получать в почтовом отделении поступившую в адрес Правительства Приморского края, простую, страховую, заказную корреспонденцию, периодические издания;

  • проверять правильность адресования;

  • возвращать по согласованию с начальником отдела в отделение связи ошибочно направленную корреспонденцию;

  • отправлять почтовую корреспонденцию, вести реестры почтовых отправлений;

  • рассылать нормативные правовые акты Губернатора Приморского края и Правительства Приморского края;

  • рассылать служебную корреспонденцию в муниципальные образования;

    работать с официальным электронным почтовым адресом Правительства Приморского края, получать и отправлять электронную почту;

  • проставлять на документе дату, его исходящий номер;

  • осуществлять рассылку документов, поступающих из отдела распорядительных документов;

  • вести прием, оформление, отправку телеграмм и заказных писем.

Нам важно:

  • наличие высщего образования по специальности/ направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», либо наличие диплома о профессиональной переподготовке по программе: «Государственное и муниципальное управление».

Преимущества работы с нами :

  • надежный работодатель;
  • стабильная заработная плата;
  • график работы 5/2 (понедельник - четверг с 09:00 до 18:00, пятница до 17:00);
  • квартальная премия;

  • предоставление дополнительной выплаты к ежегодному отпуску;

  • быстрая адаптация с личным наставником;
  • возможность профессионального развития за счет работодателя (тренинги, программы повышения квалификации, конференции);

  • карьерный рост - у нас есть возможности для карьерного роста, и мы ценим тех, кто стремится к развитию;

  • предоставление полиса страхования жизни и здоровья.



Поделиться:

Опубликована 3 дня назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.