HR-бизнес-партнер (HR BP)

100 000 - 150 000 ₽

г Нижний Новгород, ул Белинского, д 32
  • Горьковская
  • Московская
  • Московская

Группа компаний «Климатика» более 13 лет на рынке занимается проектированием, поставкой, монтажом, пуско-наладочными работами и сервисным обслуживанием промышленного климатического оборудования.

Наша специализация:

  • Промышленное холодильное оборудование
  • Системы кондиционирования
  • Вентиляционное оборудование
  • Промышленные ворота

Являемся официальными дилерами крупнейших в мире производителей климатического оборудования, таких как Panasonic, Kentatsu, DAIKIN, Lessar, DYNACO, General Climate и др.

Стратегическая цель компании: Стать крупнейшей инжиниринговой компанией в Европейской части России, разрабатывающей и производящей высокотехнологичные и энергоэффективные решения.

В связи с расширением компании и увеличением объёма работ открыта новая вакансия на должность: HR bp.

Что мы ожидаем:

  • Прояснять цели и видение развития компании

    Составлять план по найму

    Описывать посты и должности

    Разрабатывать и утверждать систему мотивации и управлять ими

    Нанимать людей

    Адаптировать/стажировать людей

    Разрабатывать улучшать, укреплять «академии» (внутренние курсы) компании

    Влиять на боевой дух и общий фон команды

    Контролировать правильное исполнение трудового права

    Следить за графиком отпусков и следить за выгоранием

    Продвигать ценности и миссию компании

    Формировать кадровые резервы

    Проводить расследования роста и падения метрик

    Описание правил/регламентов на повторяющиеся косяки компании

    Инициировать понижение или повышение по должности сотрудника (если этого не видит руководитель)

    Формировать и укреплять HR бренд компании

    Улучшать процессы компании, чтобы потоки частиц в компании ускорялись (добиваться улучшения коммуникации между отделами)

На что обратим внимание:

  • высшее образование;
  • опыт работы в данной должности- обязательно!
  • Нацеленность на результат
  • Самостоятельность работы
  • инициативность в действиях
  • Гибкость в коллективе
  • Стрессоустойчивость

Что мы предлагаем:

  • уровень дохода: окладная часть 100 000 рублей + 50 000 премия;
  • возможность профессионального и карьерного роста;
  • сотовая связь;
  • комфортный офис в центре города;
  • оформление по ТК РФ.



Поделиться:

Опубликована 4 дня назад

Вакансия в подборках

  1. Партнер
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.