Адаптолог новых сотрудников в сфере недвижимости

Мы растем и усиливаем команду — и сейчас ищем человека, который станет первым другом, навигатором и наставником для новых сотрудников.
Если ты умеешь создавать атмосферу принятия, объяснять простыми словами сложные процессы и поддерживать на всех этапах адаптации — тебе к нам!

Что входит в задачи адаптолога:
- Встреча и сопровождение новых сотрудников в компании;
- Организация и проведение обучения;
- Настройка рабочих процессов: помощь в коммуникации, доступах, документации и оргвопросах;
- Контроль адаптационного плана: отслеживание прогресса, регулярная обратная связь;
- Взаимодействие с руководителями отделов, HR-отделом, отделом сопровождения;
- Постоянное улучшение процесса адаптации — по обратной связи и по сердцу.

Что мы ищем:
- Опыт в сфере недвижимости;
- Умение быть опорой: ты спокоен(а), внимателен(а), и тебя не пугают чужие вопросы;
- Навыки организации и системного подхода;

Мы предлагаем:
- Команду, где ценят людей, а не только результаты;
- Пространство для роста — горизонтального и вертикального;
- Уютный современный офис;
- Гибкость и доверие в работе;
- Реальные условия карьерного роста до руководителя офиса.

Стань тем, кто помогает новичкам не просто влиться в коллектив, а раскрыться на максимум.

Если вы мечтаете о работе, где каждый день приносит новые возможности и положительные эмоции, где вы можете быть полезным и важным, — приглашаем вас к нам в Самолет Плюс! ✈️